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第87章

第13章第7节与同事多“同流”少“合污”

在社会生活中,必然会有一些固定的小圈子,这是在人类互相交往中非常正常的现象。要顺利处理人际交往,就要学会融入一定的圈子。

艾华进入某公司市场部不久,就发现在这个十来个人的部门里,有一个三四人组成的小圈子。这几个人干活相互之间特别默契,但对这个圈子以外的人则多少有点不配合,有时甚至暗中使绊。部门经理有时也睁一只眼闭一只眼,而那个圈子的核心人物的无形影响似乎比经理还大。这些天,那个圈子里的马大姐中午有事没事跟他套近乎,昨天问他父母是干什么的,今天问他有没有女朋友。当她知道艾华现在还没有女朋友时,马上表示愿意为他当“红娘”。艾华知道马大姐是想拉自己“下水”,成为他们那个圈子里的人,他有些犹豫:如果自己不进他们那个小圈子,今后自己在工作中难免会遭到刁难;如果进入他们那个小圈子,自己又从心里厌恶这种拉帮结伙的行为。他有点不知所措。

也许你过去一直习惯生活在自己的世界里,当你进入职场,突然被推到一群陌生的同事当中时,你的确会面临一个艰难的选择:是保持自己的个性,还是尽快融入另外一个陌生的环境?你可能会觉得与其跟一大帮无趣的人混在一起,还不如坚守自己的空间。于是,你坚持“三不原则”,即不和同事交朋友,不和同事说知心话,不和同事分享秘密。每天例行公事后,就埋头看书,与同事的关系越来越疏远,但是,你渐渐发现自己的工作越来越困难,虽然自己谁也没得罪,可一些负面评价老是陪伴着你。你的职场人际关系已经开始陷入泥沼。不论你是否发自真心,作为职场中人,你必须与周围的小圈子“同流”,融入进去,因为它毕竟是存在的,不管你喜不喜欢,它都会对你的工作产生影响。所以,你要学会与同事多“同流”,但可以少“合污”。

面对同事间拉帮结派,暗地中伤的不当之举,你不应参与,这样做对于自己的人际关系是不利,不利于你在职场的长期发展。我们不能做职场的“独行侠”,但也不能随意盲目地加入小帮派小圈子间的钩心斗角。否则,很有可能被小圈子不安分的同事拉下水。

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