登陆注册
1691600000033

第33章 企业文化(3)

第三是忍受屈辱的能力。我们在生活中常常会受到侮辱。你到商店买东西,售货员横眉竖眼,你会觉得受侮辱。你想出国,得盖20个章,这20个章在某种意义上每一个章都是一个侮辱。为什么?因为它们给你设置重重障碍,你得一道一道地闯过去。韩信之所以能够成就最后的大业就是因为他有忍受屈辱的能力。当时他是不得不钻裤裆的,如果不钻,他只有两个结果,一个是他被那个人杀掉了,从此没有韩信了;第二个就是他把那个人杀掉了,他赢得了暂时的胜利,但从此也没有了韩信,因为他杀人了,杀人者偿命,这是中国的原则。所以从此历史上不会有韩信这个人。他之所以能作为忍辱负重而成大业的形象千古流传在中国历史上,就是因为他钻了裤裆。当然我不是鼓吹大家去钻裤裆,如果你只是为了钻裤裆而钻裤裆那你就成了一个马*精,那就不是人了。你钻裤裆的同时你的眼睛是看着未来的,你心中有着远大的目标,有了这种目标以后,忍受暂时的苦难和屈辱是无关紧要的。

所以,忍受孤独的能力是成功者的必经之路;忍受失败的能力是重新振作的力量源泉;忍受屈辱的能力是成就大业的必然前提。忍受能力,在某种意义上构成了你背后的巨大动力,也是你成功的必然要素。如果你忘了这些,只是一门心思地学,学到最后你什么都没了。因为你没有精神状态,没有精神状态的人活着不可能有成就和创造。

最后一点我想说的是,有不少社会言论说,新东方在鼓励大家出去留学好象带有某种崇洋媚外的色彩,这种说法当然是很落后。谁都知道,我们中国的社会确实太落后,我们中国社会需要大量的先进科学技术知识和人才,而靠我们中国自己的科学家在国内创造这种知识,尽管有可能,但从整体来说,大家可以看出来,离西方差得太远。美国的导弹可以很精确地打到某一个目标,但中国确实现在还没有这个本领。因此,中国人需要这样的人才。所以,留学在中国历史上起到了重要作用。大量的伟大人物都是留学回来的。国家领导人周恩来,邓小平等都是留学回来的。在科学家方面有钱学森、钱三强等等。有了这些人才有了中国的现代科学技术和现代的武器装备。作为一个中国人,留学不是我们最终的目标,也许我们在美国拿个绿卡,这并不等于不爱国。人确实首先是为自己做事情,创造个人财富,创造个人地位;但是,更重要的是我们同时要为国家做点事情。新东方的校长们都是从国外回来的,大家现在都不走了,并不是因为我们只想赚更多的钱,因为钱总是有限度的,人还需要一种精神和做事情的力量。所以我想,我们尽管有个人的目标,但是,民族的振兴也应该是我们永恒的目标。所以我们的目标大概应该分为两种,个人的目标和国家的目标结合起来,而这两种目标在某种意义上都是永恒的。把这两个永恒的目标结合在一起,你就变成了一个真正伟大的人。

我今天大概就讲这么多,如果有机会我会走进教室给大家讲课。我的讲话到此为止,谢谢大家!

▲刘永好:和谐社会的管理智慧

刘永好:新希望集团董事长

生于1951年,四川省成都市人,大专文化,高级工程师,全国政协常委、全国政协经济委员会副主任;

曾任四川省机械工业管理干部学校讲师,1982年以后辞去公职到农村创业;

历任成都希望有限公司副董事长、希望集团总裁、新希望集团董事长、中国民生银行副董事长、中国饲料工业协会副会长、中国乳业协会副会长等职务;

先后被有关方面评选为“中国十大改革风云人物”、“中国十佳民营企业家”以及“中国十大扶贫状元”、“2002年中国十大民营企业家”、“2002中国十大金融风云人物”等,并曾被美国《商业周刊》评为“2000亚洲之星”。

【演讲背景】 2005年12月20日,由北大商业评论、广东高科技产业商会、北京大学管理案例研究中心举办的《北大商业评论》2005管理年会在深圳市五洲宾馆举行,会议主题为:构建和谐社会、呼唤管理智慧。

我们谈的课题是和谐社会,是管理智慧,我想结合我对民营企业发展的一些体会谈谈这方面的问题,刚刚有很多专家、教授讲理论、讲大道理讲的特别多,我觉得讲的特别好,但是我觉得从微观方面来讲也是作为补充。很多人说中国是世界的大工厂,这些年来中国经济膨胀发展,深圳也是这样一个典型,有大量的工厂创造了极大的价值,另一方面民营企业也极大的发展,刚才程路主席也谈到,现在有上亿,甚至一亿多的人在民营企业里工作,为国家创造了大量的价值,同时解决了就业,这方面的作用也不谈了。

但民营企业的发展,伴随着中国改革开放的进程发展的,这二十多年来,我认为民营企业经过了三个阶段,第一个阶段是抓机遇阶段,所谓的抓机遇阶段就是从计划经济向市场经济迈进过程中有很多垄断的行业,或者是有些从来没有过的行业出现了,谁去抓住这些机遇就有可能获得超前的效益,超额的利润,就是超过社会平均价值的利润。很多人都去做这样的事,我认识很多的朋友,包括我们的企业,拿我们企业来讲,那时候下海比较早,城市还没有开放,改革从农村开始,所以我们被迫到农村创业。

但恰好那时的粮食体制放开,那个时候的粮食全部要凭票,恰好我们那时候进去了,而且刚刚进去不久市场放开了,我们顺应了市场的发展,农业方面我们先行了一步,奠定了我们的产业基础,这就是抓机遇。当然还有很多抓土地、抓钢材,抓项目,这都是抓机会型的,我觉得这是对的,这是聪明的才智,敏感的认识到机会来了,只要有胆量、勤奋去做就可以。

第三个阶段是现在的阶段,现在的阶段需要规范,不但要机遇还要做规模,更重要的是要强化规范。规范是什么呢?我从五个方面谈一谈规范,首先做老板的,我们都是民营企业,创业初期既是董事长又是总经理,又是会计,又是装修工等等,很多时候企业就是“王”,这个企业的“王”非常勤奋,非常努力,什么事都自己做,效益很高,也招聘了一些人,企业逐步做大了,在自己看得见、摸得着、管得着的范围内逐步做大。

但是在你的企业做大了以后,你摸不着,看不到了,这个时候问题来了,你是领袖,你是神仙,你说了一定算,但是你看不到的地方人家不好表态,也不好说,说了没有用,也没有权威。这个时候很重要的一点就是老板做减法,首先减掉自己在企业里其他的职务,首先减掉业务员、销售员,然后是财务、总经理、人事经理等等,最后连一些分子公司的董事长通通减掉,拿我们集团来讲,我们一百七十多家企业几乎所有的董事长都是我,这个问题就大了,这一百七十多个公司分布在全国各地,怎么办呢?只能够减,减什么呢?

我刚才讲到,绝大多数董事长是我,另外还有很多公司的总经理也是我,在以前公司规模比较小,很多具体的事都是我自己做的,所以首先减掉自己的其他的行政管理职务,然后减掉总经理,然后是董事长,现在最终只剩下了为数不多的,不超过三个的董事长,我觉得这样是对的。你做减法,减的结果就是减去了企业领袖决定一切的状态,得到的是什么呢?得到的是让更多的人在重要的岗位上,这就是要做加法,就是管理团队做加法,就是你通过自己的努力,引进一批人,把老、中、轻结合在一块,使得企业更良性的发展,在这个问题上得非常考究。

当你要做加法的时候,我们的企业做了二十多年了,有一批和企业一块成长的,干了二十多年的员工,他们对企业非常有感情,爱企业如家,但是由于历史的原因,可能文化素质、水平相对低一些,还有其他的不足,尽管这几年经过培训、锻炼已有极大的提升,但是和现在的博士、硕士、MBA毕业的这些年轻人比,他们的知识专业性相对差一些。这是一方面。

另一方面,他们的年龄大一些,这些人如果要主宰企业的话,企业稳健有余,创新不足,这是不行的。但是这些人一定要用,怎么把他们用好?一方面年龄确实比较大的就退休下去,或者是让他们在监控的岗位上,发挥他们的作用,有些年轻的人让他们培训、锻炼,提高自己的素质,继续在自己的岗位上,这是老的。同时要引进一批中的,从社会引进一批具有管理能力、素质的经理人,包括我们从海外引进的人,从国有企业引进的人,从其他企业引进的人,这些人有外部的经验,他们脚踏实地,素质比较高;第三是青,青是着重引进一些大学生培养,我们每年要招聘几百到上千个大学本科生,这些人相对专业,很年轻,通过三五年在公司的锻炼,应该说将会成为公司的中流砥柱,从中选拔优秀的人,他们将进入各地的领导班子。我觉得有了这样的加法,有了这样刻意的培训,企业就会更有活力,更能够做大。这是规范的第一条,老板做减法,团队做加法。

第二点是规范、阳光、透明,所谓规范就是制度要规范,我们一定要有很多的制度,没有制度是不行的,而这些制度要规范,要有规则,按制度去做,看看人家企业怎么做的,国际上怎么做的,和我们类似的民营企业怎么做的,国有企业怎么做的,然后我们企业的历史怎么样的,从中提炼一些相对比较规范的东西,适合我们企业自身的东西制定制度。光有了制度还不行,还要在执行制度上做文章,怎么样做过程?把这些制度真正落到实处,这叫规范。

同时要阳光,所谓阳光就是老板要有阳光的心态,员工要有阳光的心态,老板要有阳光的心态就是要按规则去做,按法制规定去做,不要贪一些不应该贪的财,当你指导企业这样去做,在很多问题上,包括对待客户、对待市场,对待员工、对待税收等等方面,当你这样去做的时候,结果就有很大的不同,员工会跟随你,而且你管理也比较得力。

你不阳光的话,当你的企业做大了以后,你不阳光下面就更不阳光,下面不阳光损失比你本身不阳光得到的还要多得多,所以这是非常不合算的,这是从经济的角度来讲。另外从管理的角度来讲,只有阳光才能管理的更好。阳光和透明比较接近,阳光是遵守纪律的心态,透明就是我们的制度在实施过程中从上到下,能够透明的尽可能透明,让很多人知道我们在做什么,我们为什么这么去做,我们这样做的好处。再这样去做了以后,企业在管理上就会省很多事,现在的企业你说它是不是要规范呢?他想规范,是不是要做好呢?他想做好,但是很难,因为以前创业的时候有很多不规范的事,不阳光的事,外面一说什么就不好做了,但是你必须需要这样一个过程,只有这样去做企业才能够做得好。

第三是培训、文化、关爱。企业做到一定程度的时候,企业的培训、企业的文化、企业的核心,要让大家愿意跟你做,愿意跟企业做,大家觉得有前途,大家觉得在这个企业里企业做大了,有自己的一份,形成自己的企业文化,这是非常重要的,这比很多的高工资有时候还管用,大家感觉到温馨,企业里要制定自己的文化,比如我们企业就提出了管理上要像钢铁,像钢铁般的纪律来管理。在培训上要像学校的教师一样教书育人,生活上要像慈母般的去关心员工。

通过这样的培训,通过这样的文化,通过这样的关爱,让我们的企业增强凝聚力,这是企业做大非常必要的保证,当你的企业规模做大了,你不这样作没有一个凝聚人心的做法,这是比较难的,西方靠法制来执行,第二是靠宗教来笼络人心,对于我们企业靠什么呢?阳光的制度,法制和国家轨的,另一方面要关爱,一手硬,一手软,两方面都有用,它从不同的侧面体现企业的管理。

第四点是责任、义务、回馈。当一个企业做大以后,要有责任心,这就回归到这次论坛的主题了——和谐社会呼唤管理智慧。从管理的角度,怎么样体现和谐呢?要强调企业对社会的责任,对客户的责任,对员工的责任,对税收的责任,对就业的责任等等。拿一个具体案例来进,前不久我参加了在上海召开的联合国全球契约活动,我在大会上做了发言,联合国安南先生几年前倡导全国的大企业能够参与到全球契约中来,所有全球契约就是十项标准,关于环保的标准,关于社会公德的标准,关于反腐败的标准、关爱员工的标准等等,一共有十个要求,我看这十个要求是非常好的。

国际上已经有一、两千家大企业成为全球契约的签制国,前两天安南先生到北京找了企业家座谈,我当时就提出,我们的企业要做全国的第一签制人,当时安南先生非常高兴,当时我们和其他一些民营企业、国有大企业一起成为全球契约中国首批签约人,这次在上海召开的全球契约会上我也做了发言,我就结合这次禽流感的到来,养禽业受到了巨大的影响,由于禽流感的影响,媒体宣传非常多,现在全国人民吃禽肉减少了,这就使得全国规模养禽数量减少了一倍多。

这对于中国农民来说是巨大的打击,养禽业是农业的重中之重,对于中国来讲,农业里面畜牧业占了40%,而畜牧业里面养禽又占了40%,换句话说就是农业的收入16%来自于养禽,但是由于禽流感的影响,这16%就没了,为什么呢?因为禽肉没人买了,农民怎么办?农民只好不养禽了,那以前养的禽怎么办呢?拿我们来讲,我们是全国最大的禽肉屠宰企业,我们和农民是有合约的,是在禽流感以前签的,价格是按当时的价格定的,禽流感是天灾人祸,天灾人祸是能免责的,但这时候我们决定,我们全部不免责,该多少就是多少,为此我们损失了五千万,但因为这五千万,就拉近了我们和农民的感情,在这种格局下,尽管全国禽市场下跌50-60%,我们下跌了只有30-40%不到。我们还派大学生到第一线帮助农民防禽流感,我们拿出一个亿来专门做这些工作,我觉得这就是我们的责任,责任体现在时时处处。

第二个是义务,我们企业发展了,我们是邓小平先生让一部分人先富起来,先富帮后富,最后实现共同富裕政策的收益者,我们发展了,现在我们还有很多人很穷,早在94年的时候,在中央统战部和全国工商联的帮助和支持下,我和十个民营企业家发起了光彩事业,现在光彩事业已经使超过五百万人受益,走上了致富的道路,上万的企业家在光彩事业过程中体现了社会责任,明白了怎么样去在帮助贫困地区农民朋友的同时,提升自己的综合素质,当然也为解决就业、增加税收作出了贡献,这一点得到了国家领导的认同,全国人民的认同和联合国的认同。

回馈社会,我们光彩事业就是回馈社会非常重要的一件事。第五点就是我们要科技创新,要国际化,这方面由于时间关系就不多讲了,谢谢大家!

同类推荐
  • 魔鬼训练大全集(超值金版)

    魔鬼训练大全集(超值金版)

    20世纪70年代末至80年代初,以其各项训练随社会进步而灵活地调整知识,并从此迅速流行起来。魔鬼训练已经风靡全球。如今,魔鬼训练营最早起源于古罗马的“斯巴达克训练”,力求倡导最新成功技能的现实精神而为世人所追捧。“二战”后在欧美和日本演变成章程。其宗旨是锻炼人的意志力、忍耐度、心智模式、团队精神、沟通能力和技巧,开拓创新能力和领导能力等。,这种培训形式开始引起企业界的注意。魔鬼训练以其强调生存意志、重视自我激励、关注实用技能、普及商业理念的特色章程吸引了无数的社会大众,同时,风行于欧美
  • 生气不如争气(大全集)

    生气不如争气(大全集)

    气是由别人吐出而你却接到口里的那种东西,你吞下便会反胃,你不理它时,它就会消散。人生的幸福和快乐,未必都来得及享受,哪里还有时间生气呢?因此,做人以消气为上策。水中鱼编著的《生气不如争气大全集》正是为您顺心气、解怨气、化怒气的好助手。《生气不如争气大全集》把人生中遇到的各种各样的气全部收纳进来,用志气、勇气、朝气、和气、才气、大气、运气、福气,来化解和取代闲气、闷气、怨气、怒气、傲气、泄气、赌气、小气、窝囊气,真正地帮助我们完成从生气到争气的改变,收获一个宽舒的人生和幸福的心态。
  • 毛泽东名言故事

    毛泽东名言故事

    成为我们的座右铭,成为我们的口头禅,成为我们行动的指南,毛泽东很多永载史册的文章、气势磅礴的诗篇、家喻户晓的题词、沁人心脾的格言,甚至已经成为我们思想的一部分,它们早已经深入人们的内心,化作我们的行为
  • 28天出口成章

    28天出口成章

    你如何在成功路上舌灿莲花,春风得意。另外还重点对幽默、赞美、口才礼仪、聆听、分寸、语言风格等方面进行了翔实的论述,并就言与意、口才与成功等关系做了有益的探讨。
  • 自己就是一座金矿

    自己就是一座金矿

    潜意识决定命运,潜意识创造一切,潜意识改变一切。每个人体内都埋藏着一座巨大的潜能宝藏,激活并运用这座宝藏,人人都能创造生命的奇迹。《潜意识与第六感大全集》《心灵的力量大全集》《自己就是一座金矿大全集》,为你揭开了潜意识深处的图景,传授一套最简单高效的潜能开发工具,让你开启能量宝库,挖掘潜意识,激发正能量,操纵命运、愿望、财富及健康,步向幸福和成功。
热门推荐
  • 天使有点坏

    天使有点坏

    黑暗高中汇集了全市最帅、最强、最酷、最拽、最恶劣、最变态的不良男生,叛逆少女花火被送进这里,从此开始奇妙、华丽的命运之旅,他们、她们原本注定杯具的青春因她改变,温暖的亲情、友情、爱情还有未来不再遥不可及……
  • 尸心不改

    尸心不改

    控尸门的欢乐二缺弟子江篱炼了一具美得人神共愤引得天雷阵阵的男尸,以为好日子开始了,结果没想到门派惨遭灭门。--情节虚构,请勿模仿
  • 精忠岳飞(大结局)

    精忠岳飞(大结局)

    岳飞再度出山北伐,于朱仙镇一战中全歼金军主力,一朝洗雪靖康十年之耻。然而就在此时,宋高宗却强命岳飞班师回朝。当时究竟发生了什么,让赵构放弃了收复失地的希望?宋金再次和议,岳飞归隐庐山,但是却不料飞来横祸,被秦桧以莫须有的罪名杀害。又是什么原因,导致岳飞含冤而死?岳飞是大宋的魂,风波亭死亡的不只是岳飞,还有大宋的骨气和志气!
  • 可不可以不加班

    可不可以不加班

    本书是一本适用于每个人的时间管理经典。我们面临的是一个高度现代化的社会,工作常加班令许多人困惑、矛盾,甚至对生活感到失望。本书作者不仅仅讲述一些利用时间的技巧和忠告,以幽默和智慧的语言向我们展示了一个人应该如何提高工作效率、享受生活,同时也向读者提出了对生活的挑战:如何关注自己每日的生活?如何满足自己真正的欲望?如何让自己过得更加充实?
  • 尸心不改

    尸心不改

    控尸门的欢乐二缺弟子江篱炼了一具美得人神共愤引得天雷阵阵的男尸,以为好日子开始了,结果没想到门派惨遭灭门。--情节虚构,请勿模仿
  • 一眼芳华

    一眼芳华

    人生中每天都会遇到很多人,我们悄悄藏住心中那份纯纯的爱,因为我们太单纯了,所以很多年后都会记得曾经的怦然心动。一个女孩从未来回到现在,看到一座石碑,她的心里非常难过,原来从未来回到现在的人,别人都无法看见你存在,为了寻找曾经擦肩而过的男孩,为了见证那次美好的相遇,她经历了一回真正的青春,哭过,心酸过,也绝望过,她看到了男孩的爱情,也看到了男孩的成长,后来终于明白一切,消失在那个晴天,会再相遇吗?还能再看一眼相遇时的情景吗?这是一部记录青春的账本,共十二万字,虽然是穿越回到现在,故事中很少提到穿越,这些故事每个人都曾遇到过,什么是真正的爱情,为什么偏偏每个人都在追求?我们每天都在工作,在忙碌,做了自己想做的事情吗?最后我们还要去追求什么?为什么而活?欢迎您看完这本书,故事很纯,您一定会相信自己的青春是不是也这样经历过......(不会让您失望!)
  • 盲妻

    盲妻

    清香四溢,一种香水的名字,夏家秘方所制他,一个独步商场,呼风唤雨的冷心男人她,一个双目失明,心如止水的可怜女人他娶她,为了将神秘配方占为己有她嫁他,为了将家族秘方保存延续故事缘于一场报复,从交易开始,结局却是爱那么爱的方式又是什么?伤害?当他适应了家有盲妻的生活而她,留下他梦寐以求的秘方,拂手而去与那秘方一同留下的还有她积聚在心里许久的独白----爱上一个不爱自己的人,是不幸如果他恨你,便成了悲剧因为爱你,所以我选择离开…她走了,难道他要用一辈子来适应没有她的生活吗?----------------------------------------------------------------------第二辑【稚妻】身为孝子,为了却祖父夙愿,要他娶一个发育不良的娃娃为妻,他忍;那个娃娃,不知礼数,在豪门晚宴上大秀街舞,让他丢尽颜面,他忍;作为她唯一的亲人,出席学校的家长会,被当成珍稀动物围观,他忍;小花痴春心大动暗恋人,求他亲身示教,却惹得他热力难耐,他也忍;浪漫情人节,手捧玫瑰巧克力的阳光少年追她追到家里来,他还能忍;谁料这个不知天高地厚的娃娃居然敢说要远离他求学!士可忍,孰不可忍!老公不发威,还真当他是大叔!说明:本文慢热,本文初卷小虐,中段揪心,尾声是浪漫感人,除了主角的故事,文中配角的故事同样精彩。本文涉及到的香水制作配方纯属虚构,专业人士请勿细究
  • 我们三个都是穿越来的

    我们三个都是穿越来的

    我是因为看了很多的穿越小说,也很想穿越。谁想我想想就能穿越,穿越就穿越吧,居然穿成怀孕九月的待产产妇,开玩笑嘛!人家在二十一世纪还是黄花一枚呢。这也可以接受,可是明明是丞相之女,堂堂四皇子的正牌王妃怎么会居住在这么一个几十平米得破落小院子里,她怎么混的,亏她还一身绝世武功,再是医毒双绝。哎。没关系,既然让我继承了这么多优越条件,一个王爷算得了什么?生下一对龙凤胎,居然都是穿过来的,神啊,你对我太好了吧?且看我们母子三人在古代风生水起笑料百出的古代生活吧。片段一在我走出大门时,突然转身对着轩辕心安说道:“王爷,若是哪天不幸你爱上了我,我定会让你生不如死的。”然后魅惑地一笑,潇洒地走了出去。片段二当我对着铜镜里的美人自恋地哼出不着调地歌时。“别哼了,难听死了。”一个清脆的声音响起。~~~接着一声尖叫紧跟着另一声尖叫。我用上轻功躲进了被子里.~~~"我和你一样是二十一世纪来的。”“你好,娘亲,哥哥,以后要多多指教。”来自两个婴儿的嘴里,我摸摸额头,没高烧啊。片段三“小鱼儿,我可是你孩子的爹,况且我没有写休书,你还是我的王妃。我会对你好的。”安王爷霸道地说道。“你们认识他吗?他说是你们的爹?”我问着脚边的两个孩子。“不认识,”女孩说道。“我们的爹不是埋在土里了吗?怎么他一点也不脏?”男孩问道。那个男人满头黑线。“对不起,我们不认识你。”说完拉着孩子转身就走。片段四“爹爹,这是我娘,你看漂亮吧?”南宫心乐拉着一个白衣帅哥进来问道。我无语中。“爹爹,你看我娘亲厉害吧?“南宫心馨拉着另外一个妖精似地男人走了进来。我想晕。“这才是我们的爹。”“才不是呢,这个才是”两人开始吵起来了。“我才是你们的爹。”安王爷气急地吼道。“滚一边去。”两个小孩同时说道。屋里顿时混乱之中。转头,回屋睡觉去了。推荐完结文《别哭黛玉》完结文《穿越之无泪潇湘》新文,《极品花痴》
  • 纨绔王爷呆萌妃

    纨绔王爷呆萌妃

    作为组织最“牛”的杀手,千千这辈子就接过一个任务,谁知道任务没完成,反而沦为纨绔王爷的贴身侍婢兼保镖。“千千姑娘,王爷赌博输了钱被扣起来了”“千千姑娘,王爷被卖猪肉的王二狗欺负了”“千千姑娘,王爷掉进河里快淹死了”……。有一种爱叫东方不败,“本王此生唯败给你一人”,有一种爱叫跪求一拜,“千千,我们拜堂吧”。众里寻他千百度,那人却在灯火阑珊处。甜宠爱恋,爆笑经典~男主腹黑无底限,入坑需谨慎!
  • 靠山河

    靠山河

    刘浪,生于70年代,中国作家协会会员,黑龙江省作家协会签约作家,鲁迅文学院第十五期高研班学员。若干诗歌、中短篇小说发表于《飞天》《文学界》《山花》《作品》等数十家期刊,多篇小说被《小说选刊》等报刊转载。