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第19章 对目标孜孜不倦的追求(2)

热忱并不是一个空洞的名词;它是一种重要的力量,你可以予以利用,使自己获得好处。没有了它,你就像一个已经没有电的电池。热忱是股伟大的力量,你可以利用它来补充你身体的精力,并发展出一种坚强的个性。发展热忱的过程十分简单。首先,从事你最喜欢的工作,或提供你最喜欢的服务。如果你因情况特殊,目前无法从事你最喜欢的工作,那么,你也可以选择另一项十分有效的方法,那就是,把将来从事你最喜欢的这项工作,当作是你的明确的目标。缺乏资金以及其他许多种你无法当即予以克服的环境因素,可能迫使你从事你所不喜欢的工作,但没有人能够阻止你在自己的脑海中决定你一生中明确的目标,也没有任何人能够阻止你将这个目标变成事实,更没有任何人能够阻止你把热忱注入到你的计划之中。

一位公司的中层领导下班回到家里,发现他儿子正又哭又叫地猛踢客厅的墙壁。儿子第二天就要开始上幼儿园了,他不愿意去,就这样子以示抗议。按照他平时的作风,他会把孩子赶回自己的卧室去,让孩子一个人在里面,然后训斥儿子一通,并且告诉孩子他最好还是听话去上幼儿园。由于已了解了这种做法并不能使孩子欢欢喜喜地去幼儿园,他决定运用刚学到的知识:热忱是一种重要的力量。他坐下来想,“如果我是儿子的话,我怎么样才会乐意去上幼儿园?”他和太太列出所有儿子在幼儿园里可能会做的趣事,例如画画、唱歌、交新朋友……等等。然后他们就开始行动,他对这次行动作了生动的描绘:“我们都在饭厅桌子上画起画来,太太和我自己,都觉得很有趣。没有多久,儿子就来偷看我们究竟在做什么事,接着表示他也要画。‘不行,你得先上幼儿园去学怎样画。’我以我所能鼓起的全部热忱,以他能够听懂的话,说出他在幼儿园中可能会得到的乐趣。第二天早晨,我一起床就下楼,却发现儿子坐在客厅的椅子上睡着。‘你怎么睡在这里呢?’我问。‘我等着去上幼儿园,我不要迟到。’我们全家的热忱已经鼓起了儿子内心里对上幼儿园的渴望,而这一点是讨论或威胁、责骂都不可能做到的。”

一个人的成功因素很多,而居于这些首位的就是热忱。没有足够的热忱,不论你有什么样的能力,都是不能充分发挥的。热忱是出自内心的兴奋,然后散布充满到整个的为人。热忱就是一种炙热的、精神的特质深存在一个人的内心。

每一个成功的人士,都有一种疯狂工作的热情,这种热情就是他内心热忱的巨大迸发。这种热情也是你成功和成就的源泉。你的意志力、追求成功的热情愈强,成功的几率也就会愈大。热情很多时候也是一种状态,一种潜在的意识,而往往潜在的意识要比有意识的力量大的多。如果能发挥出你的潜在意识,即使你是一个普通人,你也能创造奇迹。卡通大王沃特·迪斯尼也凭借那股疯狂的工作热情而因为一只米老鼠而成为举世的巨富。

《米老鼠》及《三只小猪》的创始人沃特·迪斯尼,在1918年以前仍然是个无名小卒。现在却是全美最有名的人物之一。最新版的《英国名人录》中,沃特·迪斯尼的名字与世界第一流的人物并列出现,并且占用了比出名政治家更大的版面与篇幅。

24年前,沃特·迪斯尼的生活还很贫困。而今,东起锡兰岛的茶园,西至阿拉斯加的渔村,他是广被世人所喜爱的人物。一个早年一文不名,现在却是举世闻名的大资本家、大事业家,所赚的钱全都投注于事业中。迪斯尼曾说:“与其储蓄几百万美元,倒不如作些好电影来得有趣。”迪斯尼原本是住在密苏里州的坎萨斯城,并且希望成为一名画家。一天,他到坎萨斯城明星报社找工作,让总编辑看他的自画像。总编辑一看他的作品就说不行。说他毫无画画的天才,他只好垂头丧气地回家了。

后来,他好不容易才找到工作,那是在教会中绘图,薪资很低微。因为一直借不到办公室,他便使用父亲汽车厂的工作室。当然,那时的辛勤是可想而知的,也正是在充满汽油及润滑油气味的车厂工作,才引发了日后价值百万美元的构想。事情的经过是这样的。一只小白鼠在汽车厂的土地上窜来窜去。迪斯尼停下正在作画的手,抓起面包屑喂小白鼠。日复一日,小白鼠变得很亲人,甚至会爬到画板上去。不久,他迁往好莱坞开始制作《奥斯沃特与兔子》的卡通影片,但却全部失败了。他再一次失去了他的工作,又成为一文不名的人了。

某日,他在公寓里正思索有什么好点子时,忽然想起了在坎萨斯城的汽车厂中,画板上爬来爬去的小白鼠。因此,沃特·迪斯尼立刻着手描绘小白鼠——这就是米老鼠诞生的经过。坎萨斯城的那只小白鼠恐怕早已死去了,他就是全世界最有名的电影巨星“米老鼠”的祖先,今天,电影界收到影迷信件最多的明星就是米老鼠。播放米老鼠跳舞电影的国家,较之其他任何电影明星都多。此后,沃特·迪斯尼每周必往动物园研究动物们的动作及叫声。米老鼠影片中,mickey声音的角色,及许多动物的叫声,多是由他自己担任配音。卡通影片的制作必须有许多原画,并由自己一张一张地画,台词如果不写,画面的完成也得由自己担任,因此,这些工作全部要靠大批的助手帮忙。迪斯尼本人则全心投入电影的构思之中,只要有一点构想,就与剧本部的助手们共同商议。有一天,他提出了一个构想,欲将儿童时期母亲所念过的童话故事,改编成彩色电影,那就是三只小猪与野狼的故事。助手们都摇头不赞成,后来只好取消。但是在迪斯尼心中却一直无法忘怀,屡次提出这构想,都一再地被否决掉。

终于,因为他有着一种无与伦比的工作热情,并且不断地提出,该片受到全国人民的热烈喜爱。这实在是空前的大成功。从乔治亚洲的棉花田到俄勒冈州的苹果园,它的主题曲立刻风靡全国——“大野狼呀,谁怕他,谁怕他?”据迪斯尼自己说,该片在电影院总共上映了7次之多。在卡通影片的历史上,这是史无前例的创举。而今,世界各地的人大概都看过米老鼠吧!

所有成功的秘诀都在于热忱地工作——这是沃特·迪斯尼的信念。他说只是赚钱并无乐趣,工作是他生活的乐趣及冒险。比起游乐,工作令他发现更多的乐趣。

一个人真的充满热忱,你就可以从他的眼神里,从他勤快的步伐里看出来,还可以从他全身的活力中看得出来。热忱可以改变一个人对他人、对工作的态度。热忱可以使一个人更加喜爱人生。热忱是假装不来的,两个奋斗的人,最终一个成功,而另一个失败。最大的原因是一个人具有了真正的热忱,而另外一个人则是假装的。不但如此,热忱还可以使一个人从浑浑噩噩中奋发做事。旅馆大王希尔顿就是因为善用热忱而成为几乎与英国女王齐名的人物。

肯纳特·尼柯尔森·希尔顿在得克萨斯州的丝斯哥首次经营一家名叫莫布雷的旅馆时只有31岁。1887年出生于新墨西哥州的圣安东尼的他,曾经做过各式各样的工作。比如工友、办事员、做生意、矿山投机者与种植业等等,也曾经参与政治和银行有关系的工作,最后他回到他新墨西哥的故乡,是因父亲事业失败所致。起先他希望振作起来在石油兴盛的德州大干一场。于是他变卖家产共得5000美元,很谨慎小心地带在身边只身前往德州,最初他想做的“银行业”,其实是金币买卖。因为5000美元,在当时足可买下一家银行,但他却买下一座叫莫布雷的小旅馆,从此踏出经营旅馆业的第一步。

希尔顿成功的秘诀是:首先,他热衷于旅馆业,其次,他对旅馆业就等于经营“企业”一样有相当明确的观念。当然,尽量吸收顾客住宿以赚取利润也是他全力以赴的工作。而且把旅馆业当作一种不动产业,倒闭的旅馆,他会以极低廉的价钱买下来,把建筑物加以豪华的装修,然后俟经营好转,一有机会他再以买价的数倍价钱卖出去,以扩大储蓄、壮大资金。他经常在关键的时刻背负债务,因而才能逐渐地一次次买下他的实力所无法负担的旅馆,或从银行或个人资本家那里借出大量资金,并且把股东都拉进来。希尔顿着实使许多“金主”大感困扰。然而,对于这一点来说,他确实是位“天才”。

年轻时候的希尔顿就对恐慌毫不在乎,另一方面也又具有幽默的气质。但当厉害攸关之际,希尔顿却会摇身一变像个魔鬼一般,平常的可爱或幽默都收敛下来,决不像花花公子或迷于嗜好的人,他会冷静地思考工作,开始热忱地工作。

在1969年,希尔顿连锁旅馆,在美国国内有33家,海外有42家,共计75家。另外在美国国内有8家小型旅馆,希尔顿信用卡公司一家,还有5家希尔顿预约中心。所有这些关系企业,都在名叫肯纳特·希尔顿特殊公司管辖之下,该公司设在芝加哥。与此并列的事业执行机构,便是一般人所周知的希尔顿旅馆业公司与希尔顿旅馆业国际公司,前者设在纽约的世界女神旅馆内,是国内旅馆中心的公司;后者则是海外事业中心。这个时候希尔顿旅馆的资本将近4亿美元,旅馆房间总数约45000,每夜有4万人住宿,员工也将近4万人,是世界最大的连锁旅馆业。

到底为什么希尔顿能如此拓展国内外的旅馆生意呢?希尔顿说道,人非坚持梦想不可。“人一定要有热情。”他是这种人的佼佼者。然后为了实现这种“梦想”他简直不顾一切地拼命努力。

我们来欣赏几段阿尔伯特·哈伯德写的关于热忱的良言:

我欣赏满腔热情工作的人。热忱可以借由分享来复制,而不影响原有的程度,它是一项分给别人之后反而会增加的资产。你付出的越多,得到的也会越多。生命中最巨大的奖励并不是来自财富的积累,而是由热忱带来的精神上的满足。

热忱是工作的灵魂,甚至就是生活本身。年轻人如果不能从每天的工作中找到乐趣,仅仅是因为要生存才不得不从事工作,仅仅是为了生存才不得不完成职责,这样的人注定是要失败的。

热忱是战胜所有困难的强大力量,它使你保持清醒,使全身所有的神经都处于兴奋状态,去进行你内心渴望的事;它不能容忍任何有碍于实现既定目标的干扰。

热忱,是所有伟大成就的取得过程中最具有活力的因素。它融入了每一项发明、每一幅书画、每一尊雕塑、每一首伟大的诗、每一部让世人惊叹的小说或文章当中。

成功与其说是取决于人的才能,不如说取决于人的热忱。

就像美一样,源源不断的热忱,使你永葆青春,让你的心中永远充满阳光。记得有两位伟人如此警告说:“请用你的所有,换取对这个世界的理解。”我要这样说:“请用你的所有,换取满腔的热情。”

有热忱,你就会变的很强大。

狼之道十七:

最终目标

狼具有了心态的追求和热忱,接下来就是怎么样追求了。

狼的作风,狼性的追求就是完成他自己的“目标”。杰克.伦敦在《热爱生命》中描绘出了一个人终于靠自己的坚强挽回了自己的生命的故事,但当你为主人公的命运而担忧的时候,你一定会佩服那几匹狼的坚忍,为了它们的目标,它们坚强的追了下去,不屈不挠,虽然是失败者,但它们充分“展示”了它狼性的作风,并没有低头认输。

当我们接到问题,我们心里打定注意,无论遇到什么困难。我们的目标就是解决问题。我们在解决问题的时候,是要讲方法和策略的。当你想方设法去解决一个困难而复杂的问题时,如果同时盯着许多需求,就容易丧失目标。当你感到完全被它包围时,就应该后退一步,琢磨琢磨你正在努力完成的内容。问问自己,现在干的事情与目标吻合得如何?它是否引导团队向目标进军?如果不是,那就是浪费。其实这个问题是很重要的。我们来看一个故事,说的就是这个道理。

魏文王问名医扁鹊说:“你们家兄弟三人,都精于医术,到底哪一位最好呢?”

扁鹊答说:“长兄最好,中兄次之,我最差。”

文王再问:“那么为什么你最出名呢?”

扁鹊答说:“我长兄治病,是治病于病情发作之前。由于一般人不知道他事先能铲除病因,所以他的名气无法传出去,只有我们家的人才知道。我中兄治病,是治病于病情初起之时。一般人以为他只能治轻微的小病,所以他的名气只及于本乡里。而我扁鹊治病,是治病于病情严重之时。一般人都看到我在经脉上穿针管来放血、在皮肤上敷药等大手术,所以以为我的医术高明,名气因此响遍全国。”

文王说:“你说得好极了。”

事后控制不如事中控制,事中控制不如事前控制,可惜大多数的事业经营者均未能体认到这一点,等到错误的决策造成了重大的损失才寻求弥补,有时是亡羊补牢,为时已晚。我们在解决问题时是不应该犯这种错误的。

要时不时地抬起头来想一想,你做的事情是不是和你要解决的问题一致。即完成你的终极目标是最为重要的。那么什么是终极目标呢?举个简单的例子,你想买东西,然后你去商店里买回了家,就的终极目标就完成了。

确定了你的终极目标,就是要你清楚你自己的目的。然后高瞻远瞩,对你的目标发展有个预见和认识的深度,让自己每走一步都清楚自己的位置,而不会有所偏离。完成你的目标,高瞻远瞩是很重要的,目光短浅的人,是不可能到达他的终极目标的。

曾经有两个企业都想在某郊区投资地产,并各派了专人前去调查那里的情况。结果A企业的人在考察之后,向公司报告说:“那里人口稀少,房产业发展机会渺茫,房子修好了也没有人来住。”而B企业的人则在考察之后,向公司报告说,“该地虽然人口稀少,但那里环境优雅,人们厌倦了城市的喧嚣,定会喜欢在那里安置生活。”果然不出B企业的所料,随着城市包围农村,城里人越来越向往农村生活,尤其是一些农家乐,办得更是如火如荼。所以B企业的投资是明智的。

A企业的人员鼠目寸光,只看见眼前事物的表象,没有到达他们的“终极目标”。而B企业的人却高瞻远瞩,从表象里预见到未来。B企业的远见卓识远远高于前者。如果一个企业的领导像A企业的人一样近视,那么他的动作很可能都是短期行为,而如B企业那样见识过人,眼光放长远一点,就能使企业获得长远的利益。我们个人也是一样,成功永远属于那些有远见的人。真正有所成就的人,必须学会思考,而不要因循旧制。

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