办公室的人际关系纷繁复杂，很多人都感到苦不堪言，如果你不进任何“小圈子”，学会不同的人不同对待，做一个中间派，那么你就会感觉如鱼得水般自如。
女人到了40岁，随着能力和经验的提高，一般已经获得晋升，可是不要因自己手中的权力而沾沾自喜，你的男下属在等着给你出第一个难题。因此，40几岁的女人要懂得如何摆平自己的下属，尤其是男下属。
当女人遭遇男上司，她会想：要是他不够格，他就不会坐在那个位子上了，理所当然地敬重他，丝毫不怀疑他的能力。而当男人遭遇女上司，情况就不一样了，他们的第一反应无一例外都是怀疑，怀疑她的能力，怀疑她的经验……
早在1965年《哈佛商业评论》进行的高级工商主管，其中2/3的男性主管和1/5的女性主管表示在女老板手下工作感到不舒服。他们会认为跟着女老板没什么面子，比如他们会振振有辞地说：“你见过哪个优秀的男人给女人拎包的？”
男下属是排斥女上司的，所以，作为女上司，要想与男下属和谐相处，并赢得他们的佩服和敬重，绝对不是一件容易的事情。
第一，对待不肯服从的男下属，该强硬的时候要强硬。因为是女人，特别是千辛万苦已经爬到一定职位的女人。往往会在关键的时候心慈手软，考虑问题过于情感化、理想化，最后经常会扮演东郭先生的角色。
尤其是当你遇到不肯服从的男下属时，千万不要展现女性温柔善良的一面，苦口婆心地去与他交流，因为这样做会让他看扁你，更加不利于日后工作的开展。对待不听话的男下属，没有必要处处谦让，应该拿出上级应有的威严给他一个下马威，该批评的批评，不顾及情面，让他知道你可不是吃素的。
当然，一味地强硬并不是推行的方法，当然，若能恩威并举，才是最有效的。比如，在批评之前，最好先赞赏几句，然后再具体地提出建设性的批评意见，并提供改进的方法，同时不要在一班人面前批评下属，也不要在一个下属面前说另外一个下属不是。
第二，重视自己的职业形象。在一般人的观念中，女上司给人的印象总是胆量不够，目光短浅，依赖性强。第一件要做的事，就是叫男朋友不要在你上班时挂电话，也不要男朋友到你公司来接你。更不要在众人面前，在电话里跟他撒娇发嗲，这样才能显示出自己的工作责任心及起码的独立能力。
第三，独立自主，自己铺开一片天。作为女人，如果不是领导，在公司里，经常会受到男同事的照顾。但如果你是女领导，那情况就不同了，即便你会受到男同事照顾，也大多只是在礼貌上的行为，而不是真心的。毕竟对一个男性来说，受女性的指挥会让他产生不平衡的心理。为了使自己的工作开展得顺利，你需要做的只是独立自主，以自己的能力让男同事信服，不要指望男下属会为你分担。
第四，不要奢望用眼泪获得同情。一般情况下，男人最怕看到女人的眼泪，最经不住女人眼泪的考验，为此，女人常常会把眼泪当做征服男人的武器。但如果你是他的上司，那么，就停止这一武器的运用吧。从长远的眼光来看，这不但有损你的威严，也对你的事业形象有害。在有些情况下，男人能接受某些女人的眼泪，但绝对不会对流泪的女上司报以同情。
第五，不要伤害男下属的自尊心。表面上，男人都是一副自信的，无所不知，无所不能的样子，而在内心里，他们是非常脆弱的。尤其是在受女上司领导的时候，便会产生抗拒心理。所以你若想在一个现代的世界里站稳脚跟，就必须懂得在适当的时候维护一下他们的自尊，并夸奖他们一两句。但要记住：这种夸奖要有分寸，否则别人可能误会你对他有意，而令你们尴尬。
第六，提防下属有意“忘记告诉你”。职场上的竞争是残酷的，而最让人难以接受的是有人会不择手段。作为女上司，更应该提防下属会有意“忘记告诉你”一些关键的材料。比如，你需要某些重要的资料方可完成一项决策，而拥有这些资料的男下属却有意无意间把重要部分“忘记告诉你”，以致你的计划难以完成，或因此而做出错误的决策，给上司造成你无能的印象。
第七，学会授权。女人比男人勤快，这是无可辩驳的真理，而一旦晋升为女上司，就会觉得自己更应该努力，这样就很容易事无巨细都亲自接手而变得心力交瘁，精神不振。而你事无巨细统统包办代替，你的男下属要么事事依赖你，要么对你的行为非常不满，无论哪一种情况对你都是不利的。
所以，要学会做领导，指导别人，从一个新的角度去展开工作。记住，好的领导，应该是裁判，而不是球员。
第八，布置办公室，以增加你的威势。办公室是自己可以控制的地方。你可以适当地把你的房间重新布置一下，或花钱购买一些装饰品，这样不仅可以创造一个理想的工作环境，还能无形中增加你的威势。
作为女上司不要把办公室布置得太花哨，一如女性的闺房，不要挂海报，那样看上去会像大学生宿舍。如要挂画，应选择高雅的版画或油画，而不要挂风景画。同时，要尽量减少把家人的照片放在房间四周或书架上。
第九，被误作情侣时要及时更正。作为女上司，免不了会有许多工作上的应酬，如与一名男士单独吃饭、跳舞什么的。不幸的是，在某些时候，尤其在晚饭时间，常会被人误作夫妻或情人。当侍者走过来，自作聪明地唤你一声“太太”时，你当然极不自在。礼貌上，应由男士作解释，但很多时候，他不会做出解释，装作没有听见，或者听之任之，或者懒得解释，或者有意戏弄，遇到这种情况自己解释好了。
第十，学会客观地接受下属的建议和批评。相比较男人来说，女人是感性的，做事很容易主观化，当下属给自己提建议或者批评的时候，第一反应常常是找借口辩护，而这不应该是领导的做事风格。
所以女人有必要不断提高自己客观的见解，学会接受批评。否则，你的下属将会认为你是一个固执的、心胸狭窄的女上司，这对你是不利的。最好的方法是平心静气地听他说完，分析之后，觉得对的要虚心采纳，这样的态度才会得到男下属的尊敬。
职场上，做一个成功的女人不容易，做一个成功的女上司更不容易，尤其是在你的男下属比较多的时候。在这场与男下属的较量中，要想让他们心服口服，你不仅要有能力、魄力，还要有智慧和勇气。
对40几岁的女人来说，想要得到上司的认可、同事的尊重，谋求理想的职业发展，良好的人际关系都是不可或缺的。轻松愉悦的人际环境，也能使自己和他人暂时忘记工作的单调和疲倦，以美好的心态面对每一日。可是不少职场中人却时常抱怨办公室人际关系的处理非常棘手，建立良好的人际关系真有这么难吗？其实不然。根据以往的经验，在平时工作中注意以下几个方面即可。
1．对上司坦诚相待
工作过程中，每个人考虑问题的角度和处理的方式都是有差异的，对上司所作出的某些决定也许会有看法，在心里存有相左的意见，甚至有时衍变为满腔牢骚。
在这种情况下，切不可到处宣泄，否则经过口耳相传，即使是事实也会变调、变味，如若上司听到，势必让他生气和难堪，难免会对自己产生不好的印象。况且，这种做法也暴露了自己性格上的弱点，容易被居心不良的人所利用，给自己的职业发展带来不利影响。
最好的方法就是在恰当的时候找到上司，根据上司的性格和脾气，选择其最能接受的语言表述和诚恳待人的态度进行沟通。作为上司，他感受到你的尊重和信任，不但能促进事情朝双方都满意的方向发展，对你也会更加信任，这比处处发牢骚效果要好得多。
2．对老同事谦虚好学
比自己先到公司工作的同事，相对来说积累了更多的经验，有机会时应该聆听他们的见解，从他们的成败得失里寻找可以借鉴的地方，这样不仅可以帮助自己少走弯路，更会让他们感受到尊重和信任。
尤其是那些资历比自己深，而其他专业方面又比你弱一些的同事，会更加感动；能力强的同事，也会看到自己善于进取的一面，自然也会乐于关照提携新人。
3．对新同事善意友好
就如自己当年初涉职场一样，新到公司的同事对手头的工作不甚熟悉，虽然心里很想得到大家的指点，但是心有怯意，不好意思开口向人请教。
这时，最好主动去关心帮助他们，在他们最需要得到帮助之时，伸出援助之手，往往会让他们打心眼里深深地感激你，并且会在今后的工作中更主动地配合和帮助你。
切不可自以为是，把新同事不放在眼里，在工作中不尊重他们的意见，甚至叱责，这些态度都会伤害到对方，从而对你产生恶感，影响以后工作的配合，也影响上司和其他同事对你的评判，得不偿失。
40几岁的女人要想在职场上保护好自己，就要掌握以上几点护身法则，做一个大智若愚而又圆滑处世的白领丽人。
第十四舍弃无知，女人40要懂得什么更重要
学会选择，懂得放弃
人生只能往前走，背负多余的包袱无疑会让人走得很累，因此，40岁的女人必须学会选择，懂得放弃。40岁的女人要将该放下的统统都放下，这样才能少一分无知，多一份睿智；少一分贪念，多一份轻松；少一分粗俗，多一分优雅；少一分苛刻，多一分宽容；少一分抱怨，多一份感恩；少一分悲观，多一分自信；少一分依赖，多一份独立。丢下心灵的包袱踏上人生的旅途，让自己在人生的后半程走得更加轻松和顺畅。
舍弃无知，女人40要懂得什么更重要
走过人生的40个春秋的女人应该明白，最快乐的女人并不认为一切东西都是最好的，而是满足于自己已有的一切；最幸福的女人并不认为生命都是一帆风顺的，而是用积极的心态对待生活。其实，决定一个女人命运的关键就是“心态”。
一位伟人说过：“要么你去驾驭生命，要么是生命驾驭你。你的心态决定谁是坐骑，谁是骑师。”人生并非只是一种无奈，而是可以由自身主观努力去把握和调控的，心态就是调控人生的控制塔。女人有什么样的心态，就会有什么样的生活和命运。
生活中总会有各种各样的事情发生，没有人可能预料明天会发生什么，但女人可以用良好的心态做人生的指挥官，相信自己才是自己命运的主宰。
曾经有这样一个人，他嗜酒如命且毒瘾甚深，有好几次差点都没命了，后来在酒吧里对一位酒保看不顺眼而杀了他被判了死刑。
这个人有两个女儿，年龄相差一岁。其中一个跟父亲一样有很重的毒瘾，靠偷窃和勒索为生，也因犯了罪而坐牢；另外一个女儿却与其截然不同，她担任一家大企业的分公司经理，有着美满的婚姻和三个可爱的孩子，既没有吸毒又没有不良的行为。
为什么同出于一个父亲，在完全相同的环境下长大，两个人却又有着这么不相同的命运呢？在一次访问中，记者问起造成她们现状的原因，二人竟是同样的答案：“有这样的父亲，我还能有什么办法？”
在生活中，我们总是说有什么样的环境就有什么样的人生，而由这则故事可知环境并不能决定人生，而我们面对环境持有的态度却可以改变人的一生。
一位名人曾经说过：“播下一种心态，收获一种思想；播下一种思想，收获一种行为；播下一种行为，收获一种习惯；播下一种习惯，收获一种性格；播下一种性格，收获一种命运。”这句话的直接结果就是：心态决定命运。女人的命运在自己手里，因为女人掌握着自己的心态。
无论一个女人多么的有能力，如果缺乏好的心态，就什么事都做不成。良好心态的能量是巨大的，也是动力产生的源泉。有了它，女人就能把握住自己的命运，实现人生的理想，在人生的道路上勇往直前。
西方有一个名叫胡达克鲁丝的老太太，她的朋友和邻居迈克夫人和她是同龄人。她们在共同庆祝七十大寿时，迈克夫人认为人活七十古来稀，自己已年届七十，是该去见上帝的年龄了。因此她决定坐在家里足不出户，颐养天年。她为自己做寿衣，选墓地，安排后事。而胡达克鲁丝则认为：一个人能否做什么事，不在年龄的大小，而在于自己的想法。于是她开始学习爬山，其中有几座还是世界上有名的高山。就在最近，她95岁高龄时登上了日本的富士山，打破了攀登此山年龄最高的纪录。
同样是接受到70岁生日这个信息的刺激，迈克夫人的心理反应趋向是消极的。她采取了足不出户，安排后事的行动，结果在好多年前就去见上帝了。而胡达克鲁丝的反应则是积极向上的心态，她采取了学习爬山的行动，结果创造了一项吉尼斯世界记录。所以说，女人的心态与命运相连，不要让消极的念头占据你的思想，女人什么时候都应该保持积极向上的心态。
40岁的女人不要只让自己看起来美丽，还要培养自己良好的心态，主宰自己的人生。当女人有了良好的心态，就能享受生活赋予的幸福，能够承受生活的种种压力，并有勇气挑战各种困难和挫折。
亲情，是一首永恒的歌，是那种柔和甜美、低声吟唱的曲调；亲情，是一条不息的溪，是那种潺潺流过、沁人心脾的水流。
亲情的流露不是用豪言壮语，而是在生活的点滴中，亲情如发，细微而又浓密。
多少年过去了，他还是害怕黑夜。
他忘不了是在一个黑夜，他的妻子离开了，他忘不了是在一个黑夜，他答应妻子要好好照顾他们的儿子。他最终没能拯救自己的妻子，最终成为了一个单亲爸爸。他决定独自抚养7岁的小男孩。每当孩子和小朋友玩耍受伤回来后，他就会对过世的妻子有一种说不出来的愧疚，心底不免传来阵阵悲凉的低鸣。
为了生存，他拼命工作。最近单位太忙了，他不得不出一趟差。因为要赶火车，没时间陪孩子吃早餐，他便匆匆离开了家。一路上他总担心着孩子有没有吃饭，一个人会不会害怕，会不会被别人欺负，他的一颗心没有一刻是放在肚子里的。即使抵达了出差地点，也不时打电话回家。没娘的孩子总是很懂事，孩子告诉爸爸不要担心。
因为心里牵挂不安，他草草处理完单位的事情，便匆匆地踏上了回家的列车。回到家时，已是半夜了。孩子早已经熟睡了，看见儿子一切都好，他这才松了一口气。旅途上的疲惫顿时向他袭来，让他全身无力，他恨不得裹住饥饿的肠胃，倒在床上赶紧睡着。正在准备就寝时，突然大吃一惊，棉被下面，竟然有一碗打翻了的泡面！碗里的汤汁浸透了被单，他实在忍无可忍了。
“小兔崽子！”他在盛怒之下，朝熟睡中儿子的屁股，一阵狠打。“为什么这么不听话，惹爸爸生气？你这样调皮，把棉被弄成什么样了？我每天容易吗？忙完了单位的，忙家里的，回来后还不能睡个安神觉。”这是妻子过世之后，他第一次体罚孩子。
“爸爸，我没有……”孩子睁着惊吓的眼睛，呜呜咽咽地辩解着：“我没有不听话，这……这是我做给爸爸吃的晚餐。”
