影响中小学生成长的66个人物目录

这套书既包括中国古典文化的精髓，如唐诗、寓言等，又有小朋友喜欢听的智慧故事、童话故事和民间故事；既有英语、数学，又有安全常识等等，我们编写的目的就是要开拓小朋友的知识视野，促使他们全面提高文化科学素养，使小朋友在快乐的阅读中能增长知识…

人类社会和自然世界是那么丰富多彩，而这本书所描述的是动物与人类之间的忠诚，动物与动物之间的生存之道。

人类总是充满好奇心，富有求知欲望，不仅对历史积淀的文化知识和日益发展的科学技术具有浓厚的兴趣，而且对世界上许许多多的未解之谜都充满了好奇心。这是人类的心理特征，也是人类社会进步的一种基本动因。从地球到宇宙，从自然到历史从科学到艺术，在这许许多多的领域中，无不存在着这样或那样的“未解之谜”。

本书一共二十册，书中的故事具有很强的启迪性，对青少年的人生成长具有很大帮助性。

心理是指生物对客观物质世界的主观反应，心理现象包括心理过程和人格，人的心理活动都有一个发生，发展，消失的过程。人们在活动的时候，通常各种感官认识外部世界事物，通过头脑的活动思考着事物的因果关系，并伴随着喜，怒，哀，乐等情感体验等。关于心理的一些小常识你了解吗？《心理常识速读》这本书从“感官生理心理”、“感官神经特殊能力”、“心灵不可知”等等方面来向大家介绍心理的常识；快来了解这些关于心理的常识吧！

我们溺爱蒲公英，溺爱那个湛蓝色的夏季，可是我们都不曾注意到蒲公英的花语——无法停留的爱……

我是因为看了很多的穿越小说，也很想穿越。谁想我想想就能穿越，穿越就穿越吧，居然穿成怀孕九月的待产产妇，开玩笑嘛！人家在二十一世纪还是黄花一枚呢。这也可以接受，可是明明是丞相之女，堂堂四皇子的正牌王妃怎么会居住在这么一个几十平米得破落小院子里，她怎么混的，亏她还一身绝世武功，再是医毒双绝。哎。没关系，既然让我继承了这么多优越条件，一个王爷算得了什么？生下一对龙凤胎，居然都是穿过来的，神啊，你对我太好了吧？且看我们母子三人在古代风生水起笑料百出的古代生活吧。片段一在我走出大门时，突然转身对着轩辕心安说道：“王爷，若是哪天不幸你爱上了我，我定会让你生不如死的。”然后魅惑地一笑，潇洒地走了出去。片段二当我对着铜镜里的美人自恋地哼出不着调地歌时。“别哼了，难听死了。”一个清脆的声音响起。~~~接着一声尖叫紧跟着另一声尖叫。我用上轻功躲进了被子里.~~~"我和你一样是二十一世纪来的。”“你好，娘亲，哥哥，以后要多多指教。”来自两个婴儿的嘴里，我摸摸额头，没高烧啊。片段三“小鱼儿，我可是你孩子的爹，况且我没有写休书，你还是我的王妃。我会对你好的。”安王爷霸道地说道。“你们认识他吗？他说是你们的爹？”我问着脚边的两个孩子。“不认识，”女孩说道。“我们的爹不是埋在土里了吗？怎么他一点也不脏？”男孩问道。那个男人满头黑线。“对不起，我们不认识你。”说完拉着孩子转身就走。片段四“爹爹，这是我娘，你看漂亮吧？”南宫心乐拉着一个白衣帅哥进来问道。我无语中。“爹爹，你看我娘亲厉害吧？“南宫心馨拉着另外一个妖精似地男人走了进来。我想晕。“这才是我们的爹。”“才不是呢，这个才是”两人开始吵起来了。“我才是你们的爹。”安王爷气急地吼道。“滚一边去。”两个小孩同时说道。屋里顿时混乱之中。转头，回屋睡觉去了。推荐完结文《别哭黛玉》完结文《穿越之无泪潇湘》新文，《极品花痴》

一只毒蝎子，彻底断送了她年轻的生命！别人只知道，那个软弱没主见的女人被迫嫁给一个痴傻呆闷的七皇子。殊不知，她早已不再是“她”！面对痴傻只会憨笑的美男，她气愤难填！你傻，本美女就医好你，谁知医好后，遭到嫌弃，却换来一纸休书，气愤之下，她恨不得与他同归于尽……

我是因为看了很多的穿越小说，也很想穿越。谁想我想想就能穿越，穿越就穿越吧，居然穿成怀孕九月的待产产妇，开玩笑嘛！人家在二十一世纪还是黄花一枚呢。这也可以接受，可是明明是丞相之女，堂堂四皇子的正牌王妃怎么会居住在这么一个几十平米得破落小院子里，她怎么混的，亏她还一身绝世武功，再是医毒双绝。哎。没关系，既然让我继承了这么多优越条件，一个王爷算得了什么？生下一对龙凤胎，居然都是穿过来的，神啊，你对我太好了吧？且看我们母子三人在古代风生水起笑料百出的古代生活吧。片段一在我走出大门时，突然转身对着轩辕心安说道：“王爷，若是哪天不幸你爱上了我，我定会让你生不如死的。”然后魅惑地一笑，潇洒地走了出去。片段二当我对着铜镜里的美人自恋地哼出不着调地歌时。“别哼了，难听死了。”一个清脆的声音响起。~~~接着一声尖叫紧跟着另一声尖叫。我用上轻功躲进了被子里.~~~"我和你一样是二十一世纪来的。”“你好，娘亲，哥哥，以后要多多指教。”来自两个婴儿的嘴里，我摸摸额头，没高烧啊。片段三“小鱼儿，我可是你孩子的爹，况且我没有写休书，你还是我的王妃。我会对你好的。”安王爷霸道地说道。“你们认识他吗？他说是你们的爹？”我问着脚边的两个孩子。“不认识，”女孩说道。“我们的爹不是埋在土里了吗？怎么他一点也不脏？”男孩问道。那个男人满头黑线。“对不起，我们不认识你。”说完拉着孩子转身就走。片段四“爹爹，这是我娘，你看漂亮吧？”南宫心乐拉着一个白衣帅哥进来问道。我无语中。“爹爹，你看我娘亲厉害吧？“南宫心馨拉着另外一个妖精似地男人走了进来。我想晕。“这才是我们的爹。”“才不是呢，这个才是”两人开始吵起来了。“我才是你们的爹。”安王爷气急地吼道。“滚一边去。”两个小孩同时说道。屋里顿时混乱之中。转头，回屋睡觉去了。推荐完结文《别哭黛玉》完结文《穿越之无泪潇湘》新文，《极品花痴》

故事以一次矿难为背景，刑警支队长海小安牵头破案，通过对一具无头尸源的寻找，意外遇上了潜逃多年的人贩子宋雅杰，被杀的郭德学正是她的男人，她还借卵给海小安的继母生了一个女孩。鬼脸砬子煤矿卐井透水事故发生，黑心矿主为掩盖矿难真相策划了炸井……刘宝库替真正的矿主幕后老板当矿长，直到最后老板才走到前台来……本书表现了人民警察伟大的品质，和为正义做出个人牺牲的精神。

新书《我跟神仙争冠军》已发布！ 师兄说，修仙是个痛苦而漫长的过程……哎，你怎么三个月就结成金丹了！ 答：因为我技能全精通，想怎么作弊就怎么作弊。 妖王说，吃掉你，采阴补阳，可以助吾妖力大增……哎，你干什么？你抓着吾干嘛？话说你怎么能抓到吾的！ 答：因为我游戏里玩的就是妖族，采补这种事儿还是让我来吧！ 魔王说，人类一旦拥有了至高无上的能力，必定变得贪婪丑陋……哎，我说你听见没有，平白拥有这么多神兽，号令天下都不成问题，你怎么能在这里睡大觉！ 答：我的理想，是成为修真界最职业的米虫。

不知道您是否知道一个重要的日子——全国中小学生安全教育日。这个日子是在每年3月最后一周的周一。可见，安全教育已经上升到全民、全国的高度。安全，是一个沉重而严肃的话题。安全，是生命的保证。无论是父母，还是孩子，保障安全都是非常重要的。今天，安全隐患有很多，而孩子却很难应对突发的意外状况，尤其对于3-6岁的孩子来说，更是如此。所以，父母一定要重视对孩子的安全教育。人的生命也只有一次，生命是异常可贵的。今天，很多突如其来的意外很难预料。

她是流氓，他是帝王她能做一手好菜，如果单看她的外表，她就是一个知书达理，贤妻良母的小萝莉，但这仅仅只是外表。他外表俊美妖孽，如果单看他的外表，他就是一个人畜无害，装傻可爱的大正太，但这仅仅只是外表。见面之初，她的手艺就征服了他的胃，之后逐渐沦陷。但是他不甘心自己一个人沦陷，所以，拉她一起！——她是白天是云氏的小职员，晚上是小混混，小流氓，偶尔打点小架锻炼锻炼，在她的地盘上，还从来没有人能打过她的，但是这个突然冒出来的美男是谁？第一次见面，抢了她下的面条，吃完又厚着脸皮捧着碗跟她说，“再来一碗。”看在他这么可爱的份上，她是下了一碗又一碗，直到…把自己下进去了。没有人跟她说过，他这么能打的！从单挑到群架，再到床架，她几乎就没有赢过。单挑“我饿了，给我做饭。”某男杵在沙发边，不满的说道。“没空。”看书，不理。“我饿了。”坚持不懈。“…打赢我，我就给你做。”几个回合下来“我要吃上次你做的糖醋鱼。”某男站在厨房门口说道。“…是。”“还有燕窝。”“…是。”“还有…”“够了！”群架“奚姐，我们全军覆没了。”一个小弟跑过来，哭丧着脸说道。“什么？”某女此时没有了白天职业装的呆板，而是换上一身紧身服。“走，去看看。”偌大的场地上，躺满了七零八落的哀声连连的小混混们，而对面站着的一个人却让她瞬间糊了，她走过去，“我的人都被你灭掉了。”某男看看地上躺倒的一干人，再无辜看向某女，“老婆，我不知道是你的人。”床架“你说下次切磋会让着我的。”单挑和群架都输了，心里不爽。“让着让着，一定让。”床上，某女被压在某男身下，某女不悦，“你说会让我的。”“老婆，事关男人尊严，让不得。”“你…”“下次让着。”尼玛，又是下次。——有一天，某女在总裁办公室看见自家老公和一个脱得只剩比基尼的美艳女郎，她靠在门边，好整以暇的抱臂观望，“总裁，你在这找小三，你老婆知道么？”说罢不屑的看着一眼美艳女郎，就走了出去。某男一惊，立刻命人废了比基尼女郎的手脚，打包丢了出去，然后自己跑出去哄老婆…※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※简介和正文不完全相同，但此文绝对是男女主皆身心干净，无误会无小三的宠文。

傲视邪功独霸乾坤，无双艳遇俘获美女芳心！貌似废柴的天才男孩，带着一只丑到爆棚的妖宠，竟然被天下闻名的玄月宗看中收入旗下？经过非人的训练，和严苛的要求，以及匪夷所思的机遇，当年的孱弱小子终于成长为一个呼风唤雨的人物，叱咤三界，唯谁独尊？

假如你和小伙伴一起开公司，两人商定平分股份。结果你做了所有的工作，而你的小伙伴却十分懒散。那么，你还要把一半公司交到他手里吗？《切蛋糕》旨在教你如何来精确计算每一个创始人应获得的股份，或者公司早期员工应当享有的权益。你将会学到：如何评价一个员工为公司付出的时间和带来的资源价值；如果有创始人离开公司，会带来什么样的损失；以及当你不得不解雇某人时，你该如何处理他的股权。