20多年奋斗人生秦文贵一直坚持着自己“在为社会创造价值的奋斗中实现自身价值”的理念，他用自己的双脚走出了一条当代青年知识分子在苦干、实干中锻炼成长的闪光之路。
【职场感言】
从事任何工作我们都能获得成长的机会。对待工作我们不应该挑三拣四，必须明白肯干就是成功。如果我们患得患失，拈轻怕重，就会失去成长的机会。成长是一个过程，这个过程中经历的任何事情都是有意义、有价值的。我们应该学会在这一过程中体验，而不要总是功利性地看待自己工作的所谓“价值”。
很多人对于薪水常常缺乏更深入的认识和理解。薪水其实只是工作的一种回报方式，每一份工作除了带给我们薪水之外，还为我们带来了很多成长的机遇。与在工作中获得的技能与经验相比，微薄的薪水就显得不那么重要了。企业支付给你的是金钱，工作赋予你的是可以令你终生受益的能力。
一个人的人生可以分为两个阶段：第一阶段就是用金钱买智慧，第二阶段是用智慧换取金钱。工欲善其事，必先利其器，我们每一个人都要趁自己年轻的时候，利用一切工作机会来完善自己、提高自己。如果一个人对自己所负责的任何工作，事无巨细都能够尽力而为，都能做到问心无愧，并时刻想着怎样更多而不是更少地回报自己的企业，那么偏低的薪水绝不会持续很长时间，因为你很快就会得到提升。如果你做的是价值二十五美元的工作，却只得到五美元的报酬，那又有什么关系呢？这是你的潜在价值的最佳广告。而劣质的、半生不熟的、漫不经心的工作，即使有很高的薪水，也会迅速地毁掉你。
真正能够让你获得成功的，不是你能为自己的薪水付出多么的少，而是多么的多。你应该让别人看到你的贡献与报酬之间的失衡，要让他为自己所给予你的微薄的薪水感到惭愧。如果你这样去做你将获得更多的成长机会。
【劳动者语录】
如果我们这些刚走出学校的大学生，受到一点挫折就消沉，遇到一点困难就抱怨，那么自我的天地就只会越走越窄、越来越封闭。自己服务社会、报效祖国的理想就会变成一句空话。
——秦文贵
袁朝新——青春在创新中闪烁
【事迹回放】
袁朝新是北京矿冶研究总院冶金研究所金银研究组组长。已近不惑之年的他把当初只有他一人的研究组扩展到现在的几十人，短短几年时间把研究组收入从36万元增长到现在的几亿元。袁朝新带领的这只青年军，作风硬朗，敢打硬仗，在矿业开发的市场闯出了自己的一片天地。
1997年袁朝新从中科院新疆化学所硕士毕业，来到了北京矿冶研究总院工作。但是袁朝新分到的金银研究所，他要面对的是有色金属冶金专业的工作，这与他学习的分析化学专业并不相符，有着很大的差距。面对困难袁朝新没有退缩，没有提出要转换岗位，而是拿出在学校里对待知识那种永不满足和不服输的干劲，一头扎进了新知识的学习中。为了迅速跨越专业上的鸿沟，袁朝新一边参加专题研究工作，一边利用一切时间进行专业学习，在入院不到半年的时间里，自学完成了机械制图、结构力学有色金属冶炼、热工原理等专业课程，成功实现了从理科到工科的跨越，完成了从学生到工程技术研究员的转变，开始有能力独立承担科研项目。
袁朝新深知我国矿冶技术与国际先进水平还有不小的差距，而且很多核心技术我国都没有自主知识产权。每每想到有色金属冶炼是国家的基础产业，袁朝新就感到身上的巨大责任。为此袁朝新认真搞科研，力主创新，以他为负责人或技术骨干开发出了具有我国自主知识产权的含砷处理金矿两段焙烧收砷提金技术，打破国外对这项技术的垄断；他还在国内率先开发出原生金矿循环流态化焙烧提金技术，比传统工艺更高的提金回收率能够多回收90多亿元的黄金资源。袁朝新还参加开发了铜、钴、镍综合回收利用技术、研制高岭土外热式煅烧窑制造，无一不是为国家带来巨大的经济利益。2002年以来他带领着研究小组开发技术应用项目10几个，产值达50亿元以上，为国家节省了大量外汇资源和建设投资。近些年研究组的技术成果更是100%转化为工业生产，创造了巨大的价值。
袁朝新是青年知识分子成长的典范，是青年人学习的榜样，2005年他被评为“中央企业年度青年岗位能手”。
【职场感言】
热情往往是你成长的最好助力。如果你能永远保持一颗热情之心，那么生活将会给你带来奇迹！热情让一个在平常人看来不可能实现的计划实现，让一个原本平凡的人变成了一个奇迹的创造者。一位哲人说过：“人类历史上每一个伟大而不同凡响的时刻，都可以说是热情造就的奇迹。”
人是很奇妙的，依靠热情就能够创造奇迹。许多优秀的员工之所以能够在工作中不断成长，从平凡走向了卓越，就是因为他们会有意识地创造自己的人生，而不是漫无目的地虚度每一天。在现实中，一个对生活和事业充满热情的人，无论他所从事的职业如何卑微，他都会觉得自己是在从事一项神圣的工作。抱着这种态度的人，一定会不断成长，最后一定会达到自己的目标。在热情的驱使下，他能够唤醒自己生命的潜能。原本枯燥无味、毫无乐趣的工作，一旦注入了热情，立刻就会呈现出积极的意义。
在美国的得克萨斯州流传着一句谚语：“湿火柴划不着火。”如果一个人发自内心地热爱自己的工作，并倾注全部热情，在那激情瞬间，一定能迸发奇迹的火焰！
历史上数不胜数的伟大成就，现实中不胜枚举的成功人士，都是因为对自己从事的事业的万般热情才得以成就。因为对星空无限的热爱，伽利略才举起了他的望远镜，最终让整个世界都拜倒在他的脚下；因为对新大陆的无限向往，哥伦布才克服了艰难险阻，享受到了巴哈马群岛清新的晨风。凭借着热情，自由才获得了胜利；凭借着热情，莎士比亚才写下了不朽的诗篇。
将你的热情注入你的生活和工作中，你的生活将变得多么丰富多彩。当你根据你的人生目标确定了你的活动和计划并发扬你天生的强项和喜好后，热情将随期而至。热情是成功的源泉，热情是成长的动力，你的意志力和热情愈强，成功的机会也就愈大！
【劳动者语录】
青春就应该用来创造。
——袁朝新
邓建军——工人的杰出模范
【事迹回放】
邓建军是江苏常州黑牡丹（集团）股份有限公司总工程师。他在纺织机械领域成功解决了世界级的难题，被外国专家叹服为“中国功夫”。邓建军从一名中专毕业的电工20多年来不断开拓进取，成长为全国首批七个“能工巧匠”之一、全国职工职业道德建设“十佳标兵”。
1988年，19岁的邓建军中专毕业，来到常州黑牡丹公司做电工。然而现实的困难给自信满满的他带来了职业生涯的第一次重大打击：一天夜里，邓建军接到了车间打来的电话，一台由他负责保养的机器出现故障。邓建军立即赶到车间，经过几个小时的检测却仍然没有查到问题所在。面对工友们的质疑，邓建军不得不请来了一位老师傅，没想到老师傅只用了10几分钟就修好了机器。事后邓建军才知道因为这次机器故障时间太长，厂里损失了好几千元。这次的挫折让邓建军清醒了，他明白了：有技术才有底气，如果一名职工没有能力为企业攻坚克难，又怎能为企业发展出力呢？
为了尽快提高自己的业务水平，邓建军给自己订下了大强度的学习计划：每晚必须看一个半小时的技术书籍和有关资料。经过几年的刻苦学习，邓建军一共阅读了200多册专业书籍，获得大专学历并且继续攻读本科专业。本科毕业后他又用惊人的毅力学会了英语和德语。在学习书本知识的同时邓建军也加强了自己的实践技术，厂里1000多台机器设备的特点他全部烂熟于胸，对于可能出现的机电故障他全部研究出了相应的对策。
90年代初期，我国传统的纺织业面对国际纺织市场的冲击失去了优势。邓建军的公司从国外引进了一批剑杆织机，准备转产国际上最优质的牛仔布。然而这些机器却没有人会用， 闲置一天就会有数万元的损失。邓建军知难而上从最基本的制图做起，每天蹲在机器边14个小时以上。1台，10台，50台，邓建军终于征服了这些机器。这次维护改造的成功，使公司一跃迈上了世界牛仔布生产的大舞台。1996年，公司从比利时进口了一批喷气织机。这些机械最关键的部位是一个如同肥皂盒大小的传感器，由于这是纺织机器的核心技术，在安装时外商拒绝提供这方面的技术资料。邓建军再次亲自动手进行研究，终于掌握了机器维修的方法，为公司节省了数十万元的维修成本。
20多年来邓建军先后参与了400多个技术改造项目，独立完成145项。1999年，公司成立了邓建军科研组，小组相继攻克了牛仔布的预缩率等世界性难题，使企业有效应用了世界牛仔布18项最新技术中的15项。
【职场感言】
优秀的人并不是一开始就优秀，他们也同样经历过最初的平凡。优秀之人之所以成为优秀，就在于他们能不断地鞭策自己前进，让自己不断成长。我们总是说“发展才是硬道理”，对于一个人来说“成长”同样也是“硬道理”。我们在开始的时候都是平凡的普通人，只有通过不断进取、不断完善自己，使自己更快更好地成长起来才能成就卓越。
绝大多数初入职场的年轻人，不管从事什么样的工作，都会经历一段或长或短的“蘑菇”期。在那段时间里，年轻人就像蘑菇一样被置于阴暗的角落，不受重视的部门，做着打杂跑腿的工作，时常受到无端的批评、指责，却又得不到必要的指导和提携。相信很多人都有过这样一段做“蘑菇”的经历，这时我们应该怎么办？
其实做一个无人问津的“蘑菇”并不一定是什么坏事，尤其是在初入职场的时候。当几天“蘑菇”，能够消除我们很多不切实际的幻想，让我们更加接近现实，看问题更加实际。
一个企业对新进的人员都一视同仁，从薪水到工作都不会有大的差别。无论你是多么优秀的人才，在刚开始的时候，都只能从最简单的事情做起，“蘑菇”的经历，对于成长中的年轻人来说，就像蚕茧，是羽化前必须经历的一步，如果承受不起这些磨难就永远不会成为展翅的蝴蝶。所以平和地走过生命中的“蘑菇”阶段，然后就能汲取经验，尽快成熟起来。不论你是正处于“蘑菇”时期，还是你做的工作很单调很琐碎，你都应该全心全意做好，这样才会使自己得到成长，才会有加薪和晋升的机会。别人不愿意端茶倒水，你更要端出水平；别人不愿意洗刷马桶，你更要刷得明亮；别人不愿意操练，你更要加强自我操练；别人不愿意做准备，你更要多做准备；别人不愿意付出，你更要多付出。
努力完成每一项分配给自己的工作，这其实就是在给你自己加分。也许一开始安排给你的工作也许真是“小儿科”，但作为员工，珍惜这个工作机会，努力地做好每一件不起眼的小事也是将来成就大事业的基础。一个成功者不会错过任何一个学习的机会，即使是在扫地的时候，他也会观察那些优秀的员工是如何工作的，他总是在观察、学习、总结。正是这种蛰伏的智慧，使得很多人在经历“蘑菇”岁月的时候，脱颖而出，成为同辈中的佼佼者。
当几天“蘑菇”，能够消除很多不切实际的幻想，也能够对形形色色的人与事物有更深的了解，为今后的发展打下坚实的基础。但是切记你不能永远做“蘑菇”，那样只会被看低、被忽视，从而失去工作的意义和自身的价值。正确的做法是，在做“蘑菇”的时候踏踏实实、认认真真地做好每一件事，通过你所经手的每一件琐事、每一件小事迅速成长起来。
【劳动者语录】
有技术才有底气。如果一名职工没有能力为企业攻坚克难，又怎能为企业发展出力呢？有作为才有地位，只有用技术知识和职业精神武装自己，才能在激烈的市场竞争中挺起你的脊梁。
——邓建军
