日本本身没有什么资源，在第二次世界大战后却能够迅速崛起。经过50年的发展，如今，日本的汽车制造业已经严重威胁到美国的汽车业；光学仪器和照相机威胁到德国；制表业威胁到瑞士；动画和游戏机更席卷世界市场。这主要归功于日本人对工作认真，而且多数人会在工作中自寻趣味，对工作抱积极的态度，因此生产出来的东西得到世界消费者广泛的认可。
日本人因何能对工作抱积极的态度呢？中谷彰宏说：“工作的有趣与否，不在于工作本身是否有趣，而在于你有没有热诚勤奋地去做你的工作。再枯燥无味的工作，努力去做，也会变得有趣；再有趣的工作，慢吞吞、兴味索然地做，都会变得无趣。不信你把自己装成慢吞吞、没有兴趣的样子，去玩游戏机看看。”如此说来，日本人其实非常懂得工作哲学，我们为什么不能在这方面向日本人学习呢？
卡耐基指出：正确的思想，会使任何工作都不再那么讨厌。老板要你对工作感兴趣，他才好赚更多的钱。但是我们何不忘掉老板想要什么，而只是想着：爱上自己的工作，对自己有好处。提醒自己，这样可能使自己从生活中获得加倍的快乐，因为你醒着的时候，约有一半要花在工作上，要是在工作中找不到快乐，就绝不可能再在任何地方找到它。不断提醒自己，爱上自己的工作，可以将你的思想从忧虑上移开，而最后，还可能带来晋升和加薪。即使不这样，也可以把疲乏减至最少，并帮助你享受自己的闲暇时光。
生活成功的主要道理之一是，每天保持对工作的兴趣，能够有持久的热忱，并能将每一天看得同样重要。
我们在为自己的幸福工作
人生最大的挑战，实际上不是突然的灾变和改变命运的选择，而是日复一日、年复一年、平淡而又极其平凡的工作生活。要想在旷日持久的平凡中感受到工作的伟大，在重复单调的过程中享受到工作的乐趣，那就必须爱上你的工作。
一个人一旦爱上了自己的职业，他的身心就会融合在工作中，就能在平凡的岗位上做出不平凡的事业，实现卓越，发现工作的真谛。
爱上自己的工作，简单地说，就是热爱自己在一个特定的组织中所担当的特定的本职工作；详细地说，就是从业人员能认真对待自己所从事的特定的岗位活动，对自己的工作认识明确、感情真挚，在工作当中能最大限度地发挥自己的聪明才智，表现出主动积极、勇于探索的创造精神。
公司就像一部机器，每个员工都是一个零件，都有自己的岗位，对于整部机器而言，每个零件都很重要，缺一不可。
客厅中一架巨大的挂钟滴答滴答地响着。在一个晚上，突然听见一阵啜泣声，于是客厅里的家具到处寻找声音的来源，原来是秒针在哭泣。
秒针哭着说：“我的命真苦啊！每当我转一圈时，长针才走一步，我转60圈时，短针才走5步。一天我必须要转1 440圈，一星期有7天，一年有365天……我如此瘦弱，却必须得分分秒秒地转下去，我实在是不堪重负啊！”
旁边的台灯安慰它说：“不要过多地去想其他的事情，你只需一步一步地往前走，在你的岗位上充分展示自己的才华，你就能够实现自己的人生理想，也会变得轻松愉快。”
无论在生活还是工作中担任什么样的角色，只要是自己分内的工作，就应当尽力把它做好。再小的事、最不起眼的小角色，也有它存在的价值和意义。
其实，人生的价值在于工作，人生的幸福源于工作，没有谁会比那些整天无所事事的人更累、更无聊。
一个人死后，在去阎罗殿的路上，看见一所豪华的宫殿，宫殿的主人热情地邀请他进去参观并留他在那里居住。
这个人说：“我在人世间辛苦地忙碌了一辈子，再也不想工作了，我现在只想吃和睡。”
宫殿主人答道：“如果是这样，那么世界上再也没有什么地方比这里更适合你居住了。我这里应有尽有，你想吃什么就吃什么，不会有人来干预你；我这里也有舒适的床铺，你想睡多久就睡多久，不会有人来打扰你，而且我还可以向你保证不让你做任何事情。”
于是，这个人就住了下来。
刚开始的那些日子，这个人吃了睡，睡了吃，感到非常快乐。但时间不长，他开始觉得有点寂寞和空虚，就径直去见宫殿主人，抱怨道：“这种成天吃了就睡，睡了又吃的日子过久了也挺没意思，我对这种生活已经提不起一点兴趣了。你能否给我一份工作让我做做？”
宫殿的主人答道：“很抱歉，我这里从来就不曾有过工作，也不用工作。”
又过去了几个月，这个人实在忍无可忍了，又去见宫殿主人：“这种日子我实在无法忍受，如果你不给我安排工作，我宁愿去下地狱，也不想再在这里居住了。”
宫殿的主人轻蔑地笑了：“你难道认为这里是天堂吗？这里本来就是地狱啊！”
不想工作的人无法找到天堂。工作虽然劳累和艰辛，但它能带给人们幸福感，让人富有生机和活力，这也就是所谓的苦中也有乐。
工作不仅能带给人快乐，把疲乏降至最低，而且还有利于身心健康。35岁以前的你积极地对待自己的工作吧！
保持对工作持久的热忱
即使婚姻有“七年之痒”，也照样有不少人伉俪情深、白头偕老。工作也一样。
一位成功人士一次在电视上回答大学生的提问：“在工作上您觉得怎样算成功？”他说：“我每天早上上班前都会照镜子，镜子里面的我总是笑着的。想到工作，能让人微笑，这就是成功。”
留住新鲜感，保持热情。也许平淡的工作像平淡的婚姻一样，想要幸福快乐，就需要自己用心去经营。
干了13年工程的王辉对保持工作的热情有自己的看法。他觉得，要对工作保持热情，其实没有什么秘诀：
“就是调整好自己的心态，或许你换个工作仍然会感到厌倦。可能每一个职业都会让人感觉单调，所以没必要这山看着那山高。其次，要正视现实。比如我的理想工作是做个飞行师，但我不去做是因为我的身体条件不够也不再年轻了，而且我还得养家糊口。
“人要知足，不要动不动就起二心。这就如同对老婆，知道有更漂亮的和对自己更好的，可是你如果要牺牲这一段婚姻就要付出代价。
“工作是有压力，但没有压力的工作又有什么意思呢？工作也有挫折，但人生哪里能避免挫折呢？会不会对职业有厌倦，关键在于自己如何去做。我每一阶段都给自己设定一个目标，朝着这个目标努力，这样工作起来就有动力和冲劲。用心做，就会发现每一天其实都是新的。心态消极，自然就觉得万事无趣。
“在工作方面，我努力了，也收获了。如果能干一辈子的话，就打算干一辈子。”
工作需要热情。一个人如果在工作中没有一颗热忱之心，无论做什么事情都不会顺利的。热忱是一种待人的良好心态，也是一种激发自身潜能的巨大力量。在工作中，以一颗热忱之心对待一切，往往会产生奇迹。
热情不能只是表面工夫，必须发自内心，若假装也不可能持续多久。产生持久的方法就是订出一个目标，努力工作去达到这个目标，而在达到这个目标之后，再订出另一个目标，再努力去达到。这样做可以提供兴奋和挑战，如此就可以帮助一个人维持热情。 35岁以前我们必须懂得不断反省和总结自己，改正自己的错误，这样才不会老在原地打转或再一次被同一块石头绊倒；我们只有通过“反省”，时时检讨自己，才可以走出失败的怪圈，走向成功的彼岸。
