不要自我设限
在工作上要主动地打破思维定式，才能取得更加出色的成绩。不要给自己设限，否则你只能故步自封，永远也找不到比别人更高效的工作方法，也达不到你想要的高度。
【职场秀】
卡尔·本茨的创业是从自己借钱创办机械工厂起步的。
他非常聪明，也十分自信，但或许是因为太过自信了，所以不太愿意听取别人的意见，也从不轻易改变自己的想法。工厂没办多久，就遭遇了经济萧条，理所当然，卡尔·本茨的工厂也受到了影响。这时候，他的妻子劝他：“本茨，其实你可以考虑干别的行业，现在这行不好做。”卡尔·本茨却不屑一顾地说：“我可不那么认为，是整个大环境造成了这种状况，与我的选择无关。”
“但你也可以试试别的啊，或许会有转机。”
“我不可能去做别的行业，我的选择现在是对的，将来也会是对的。”
不愿意接受妻子意见的卡尔·本茨依旧开着自己的工厂，可事情并没有像他希望的那样发展。几年后，由于经营不善，卡尔·本茨无力偿还借朋友的钱，工厂面临倒闭的危险。直到这一刻，卡尔·本茨才突然觉得妻子的建议是对的。于是，他决定改变原有的经营模式。终于，经过艰苦的努力，他在前人的基础上研制出了新式发动机。此后，他不断创新、改变，制造出了闻名世界的三轮汽车——“奔驰1号”。
卡尔·本茨作为世界公认的“汽车之父”，为人类的进步作出了杰出贡献，更重要的是他为我们树立了改变自己、勇于突破的精神。很多成功人士之所以取得过人的成就，很大程度上得益于此，因为他们从不给自己的思维设限，他们总能在别人更加开阔的视野中找到突破常规的办法去获得成功。
当面对需要创新的事物时，如果你还在受思维定式的约束，就会对创造力的发挥产生障碍。所以，当你在工作上遭遇困境时，最需要做的就是主动地启发自己、改变自己、积极创新。只有这样，你的眼界才会更加开阔，思路才会更加清晰，才能以最快的速度拥有属于自己的事业和人生之路。
【主动力法则】
自我设限是工作人员在工作进程中成长、成熟的最大障碍之一，认为自己什么都做不了，或者不自信自己的能力，从而无法突破自己的定式思维。那么，要主动地冲破自我设限的障碍要怎样做呢？
1．要主动地多学、多钻研，只有在工作领域里有自己充足丰富的想法，才能在有见解地开创新路。
2．要打破定式思维，要从不同的角度和视野去思考问题。
3．要对自己有信心，要坚定地认知自己的能力。
培养不怕输的精神
不论你如何优秀，在工作中，你都有可能接受许多难度很大的工作。这个时候，一个聪明的员工不会对这样的任务感到畏惧和恐慌，他反而会主动鼓足勇气去挑战自己，抱持着不怕输的精神，将任务完成到底。
【职场秀】
在一家名叫天宇的天线公司，一个年轻人主动接下了一个“绝对不可能”的任务——将滞销在甘肃的5000套库存天线推销出去。当他起程到甘肃时，那里滞销的现况也的确让他沮丧了一会儿。但是，正当他沮丧之际，某报上一则读者来信引起了年轻人的关注，信上说那儿的一个农场由于地理位置关系，买的彩电都成了聋子的耳朵——摆设。
原来，是那个农场夏季雷电较多，以前常有彩电被雷电击毁，不少天线生产厂家也派人来查，知道问题出在天线上，可查来查去没有眉目，使得这里的几百户人家再也不敢安装天线了，所以几年来这儿的黑白电视只能看见哈哈镜般的人影，而彩电则只是形同虚设。
年轻人绞尽脑汁，把在电子学院几年所学的知识在脑海里重温了数遍，加上所携仪器的配合，终于使真相大白，原因是天线放大器的集成电路板上少装了一个电感应元件。这种元件一般在任何型号的天线上都是不需要的，它本身对信号放大不起任何作用，厂家在设计时根本就不会考虑雷电多发地区，没有这个元件就等于使天线成了一个引雷装置，它可直接将雷电引向电视机，导致线毁机亡。
找到了问题的症结，一切都变得迎刃而解了。不久，年轻人将从商场拉回的天线放大器上全部加装了感应元件，并将此天线先送给场长试用了半个多月。期间曾经雷电交加，但场长的电视机却安然无恙。此后，仅这个农场就订了500多套天线。同时，热心的场长还把年轻人的天线推荐给存在同样问题的附近5个农场，又给他销出2000多套天线。
一石激起千层浪，短短半个月，一些商场的老总主动向年轻人要货，连一些偏远县市的商场采购员也闻风而动，原先库存的5000套天线当即告急。
一个月后，年轻人筋疲力尽地返回公司。而这时公司如同迎接凯旋的英雄一样，将他披红挂彩并夹道欢迎。营销部经理也已经主动辞职，公司正式下令任命年轻人为新的营销部经理。
这位年轻人的成功除了他有“不达目的誓不罢休”的毅力之外，最重要的在于他又不怕输的精神，敢于突破自己，敢于坚持，敢于创造成功。很多工作上的“绝不可能”其实都是我们给予自身的压力，而不是那份工作真的是“珠穆朗玛峰”。
【主动力法则】
要怎样才能在工作中培养自己的不怕输的精神呢？让我们来看看以下几点：
1．面对执行中出现的各种难题，尤其是当某件事的难度超乎想象甚至看起来不合情理时，不要第一个念头就是“我做不来，然后害怕承担任务失败后的责任。
2．在平时也要多注重自身内涵的修养。多用相关的理论知识和实践行动来充实自己的思维，这样，自己就有了“不怕输”的资本。
3．要让自己在接受任务的时候充满自信。不怕输的精神其实自己对自身能力的底气，就是一种能够承担工作任务结果的勇气和心胸。
刻苦钻研，成为专家员工
无论从事什么职业，都应该精通它。让这句话成为你的座右铭吧！下决心掌握自己职业领域内的所有问题，使自己变得比他人更精通。一份在工作中懂得不断吸收知识和经验的人，是聪明的，那是超越了在工作中浑浑噩噩而一事无成的智慧。
【职场秀】
中铁一局电务公司高级技师窦铁成只有初中学历，自学掌握了大量电力学知识，记下了60余本、百万余字的工作学习日记。工作28年间，提出实施设计变更6次，解决技术难题52个，排除送电运行故障310次，为企业挽回经济损失及节约成本1380万元，被工友们称为“电力专家”。
1979年，23岁的窦铁成终于圆了一个美梦，步入了中铁一局电务公司电力工人的行列。他暗暗发誓：一定要当一名好电工。
1980年9月，窦铁成以优异的成绩考取了中铁局电力技术培训班。仅仅用了一年时间，窦铁成就成了一名熟练的电力工人。窦铁成自学了《钣金工艺》、《钳工技术》、《机械制图》等与电力相关的专业书籍。为当一名知识渊博、技能高超的合格电力工人，窦铁成又开始自学与电力相关的书籍，如《高等数学》、《电磁学》、《电子技术》、《电机学》等。
他虽是一名普通的电力工，却凭借丰富的实践经验和高超技能，28年间，负责安装的铁路变配电所38个，全部一次性验收通过，一次性送电成功，全部获得优质工程。他对进口设备设计合理性大胆提出了质疑，成功排除了变压器故障，让法国专家惊叹不已：“中国工人了不起！” 陕西省电力工技能大赛的状元，窦铁成带出的高徒包揽了全省前三名，获团体冠军。28年间，他为企业培训青工、大中专生180人，将知识与技能毫无保留地传授给了300多名工友；培养的徒弟35人成为技师、5人为高级技师，被大家尊称为“工人教授”。
追寻窦铁成成长的轨迹，他不断更新知识，追赶时代，刻苦钻研电力业务，是法国专家眼中了不起的专家员工。他只有初中功底，要读懂弄通大学课程其艰辛令人难以想象。但他从未放松过，以只争朝夕的精神，主动地对电力新知识孜孜以求，完成了由实干型、技能型向知识型工人的跨越。
