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第4章 伟大者在于管理你自己——用自律战胜迷茫(1)

有主见,就活得有力量

元朝大臣、着名的理学家许衡,小时候曾经跟着一群小朋友到荒郊野外去追逐、游玩。

大家都玩得很疯狂,由于正值大热天,不久就觉得口渴,这个时候,刚好看见路旁有一棵梨树,于是,大家便又争相前去抢食梨子。

当大家吃得津津有味、口水直流的时候,忽然发现只有许衡安安静静地坐在树下,并没有参加抢梨大战。

有人就很纳闷地问他为什么不去摘梨子,他却淡淡地回答说:“不是自家的东西,不能随便摘。”

许衡这么说,大家都不以为然,直觉得扫兴,还纷纷回嘴说:“现在是什么时期?兵荒马乱,很多人家死的死、逃的逃,这只不过是一棵没有主人的梨树而已,为什么不能摘来吃?不吃白不吃,未免太傻了吧!”

许衡有点恼怒,立刻一本正经地回答说:“这棵梨树或许真的没有主人,可是我们的心,难道也没有个主吗?一定要随心所欲偷吃不是属于自己的东西吗?”

许衡小小年纪,讲出这番老成、难懂的话,不要说那班小朋友听得莫名其妙,即使成年人听到了,也要嗤之以鼻。结局,当然是大家把他当做怪物,一哄而散,不理他了。

“心有主见”是维持一个人格调的一项很重要的因素。一般人都只有“成见”,而少有“主见”,所以难有吸引人的“特质”。当然,“主见”若只是偏见与固执己见,那必然也不会讨人喜欢。

“主见”来自自身对生命意义的思索与定调,如何为人生的轨迹安下坐标,对自己从何处来,往何处去,要什么,不要什么,都有一定的看法。这样的人生,或许无关好坏,却容易显现非凡的特色。

许衡从小即有如此深刻的“哲学思维”倾向,难怪长大后能够成就大学问,名留青史。

心中有主见,走在人生的路途,就比较可能有为有守,显现刚强壮丽的生命情调。

心中无主见,则较容易随着外在环境与自身的欲望流动,显现出焦躁不安的生命情调,或许外表看似刚强,事实上内心的世界却脆弱不堪!

有主见,就活得有力量,不是吗?

自制自己是成功的基本要素之一

安大略湖的一位着名的主教讲述了这样一个故事:

一个商人需要一个小伙计,他在商店里的窗户上贴了一张独特的广告:“招聘:一个能自我克制的男士。每星期4美元,合适者可以拿6美元。”“自我克制”这个术语在村里引起了议论,这有点不平常。这引起了小伙子们的思考,也引起了父母们的思考。这自然引来了众多求职者。

每个求职者都要经过一个特别的考试。

“能阅读吗?孩子。”

“能,先生。”

“你能读一读这一段吗?”他把一张报纸放在小伙子的面前。

“可以,先生。”

“你能一刻不停顿地朗读吗?”

“可以,先生。”

“很好,跟我来。”商人把他带到他的私人办公室,然后把门关上。他把这张报纸送到小伙子手上,上面印着他答应不停顿地读完的那一段文字。阅读刚一开始,商人就放出6只可爱的小狗,小狗跑到男孩的脚边。这太过分了。男孩经受不住诱惑要看看美丽的小狗。由于视线离开了阅读材料,男孩忘记了自己的角色,读错了。当然他失去了这次机会。

就这样,商人打发了70个男孩。终于,有个男孩不受诱惑一口气读完了。

商人很高兴。他们之间有这样一段对话:商人问:“你在读书的时候没有注意到你脚边的小狗吗?”

男孩回答道:“对,先生。”

“我想你应该知道它们的存在,对吗?”

“对,先生。”

“那么,为什么你不看一看它们?”

“因为你告诉过我要不停顿的读完这一段。”

“你总是遵守你的诺言吗?”

“的确是,我总是努力地去做,先生。”

商人在办公室里走着,突然高兴地说道:“你就是我要的人。明早7点钟来,你每周的工资是6美元。我相信你大有发展前途。”男孩的最终发展的确如商人所说。

这个故事说明了坚强的意志对把握人生机会的重要性。

克制自己是成功的基本要素之一。太多的人会因某种喜好,不能把自己的精力完全投入到工作中,完成自己伟大的使命。这可以解释成功者和失败者之间的区别。克制住自己!要学会自我克制!这是指品格的力量。要有克服困难的意志。能够驾驭自己的人,比征服了一座城池的人还要伟大。是“意志”造就强者,造就机遇,造就成功。

管好自己才能更优秀

美国伯利恒钢铁公司的创始人齐瓦勃出生在农村,只接受过很短暂的在校教育。15岁那年,因为家里很穷,他只好去做了一名马夫。但是,齐瓦勃并没有因此而放弃自己的理想,他时刻寻找自己发展的机会。

3年后,齐瓦勃到钢铁大王卡耐基管理的一个建筑工地做工。齐瓦勃刚踏进工地时,就对自己的工作做了计划,这个计划显示出他与众不同的自我管理能力。

当别人在工作中抱怨工作累、工资低,并因此对工作心怀不满,或者在工作的时间趁着老板不在,就开始聊天、赌博时,齐瓦勃却十分认真地自学建筑知识。

每当此时,都会有很多同事讽刺他,但齐瓦勃并不在意,只是说:“我不是为了赚钱而工作,我是在为理想和前途而打工。”

一天晚上,同事们坐在一起聊天,只有齐瓦勃一个人躲在角落里看书。此时,公司的经理来工地检查,发现作为一名工人的齐瓦勃竟然在看书,十分好奇,便走近想看看他在看什么书,结果又发现旁边齐瓦勃的笔记,经理拿过笔记本,漫不经心地翻看了几页之后,什么都没说就走了。

第二天,经理把齐瓦勃叫到了办公室问:“你为什么学那些东西?”

齐瓦勃回答:“据我观察,公司里的打工者并不少,主要缺少的是有经验和专业知识的技术人员与管理者,对吗?”经理对他说的话感到很震惊,但还是点点头。

“我不想做没有什么价值的人,我希望成为公司所倚重的人才,而不是可以随时更换的苦力。我只有认真工作,才能使自己的水平不断提高,我只有使自己的工作产生的价值超过所得到的薪水,我才能在工作中得到公司的重视,才能有自己发展的机会。”

这次谈话,使经理永远记住了他——一个拥有十分强大的自我管理能力的“苦力”。不久,他将这位有着伟大追求的“苦力”升职为经理。那个时候齐瓦勃只有25岁!一个似乎还不能承担责任的年龄!

后来,齐瓦勃经过努力,终于建立了自己的大型伯利恒钢铁公司,为美国创造出惊人的效益,真正地实现了自己的理想,成就人生的辉煌。

一件事情的成功与否,决定因素并不是智商、沟通技巧、组织力等,而是一种有目标、有计划的自我管理的能力和习惯。

无论做什么事,只要养成一种自我计划与自我管理的能力,就不会在不得志时堕落下去,因为这种人总能看到别人看不到的希望,并极力约束自己、排除干扰、痛下苦功,为迎接自己人生的转机做好充分的准备。因此,这样的人没有理由不成功。毕竟,一个人自我管理的能力和习惯,才是决定这个人能否取得成就的最关键因素。

“头悬梁,锥刺股”的故事

“头悬梁,锥刺股”的故事在中国流传了近两千年。

孙敬是东汉时期的着名政治家。他年轻时勤奋好学,为了读好书,经常会把自己一个人关在屋里,每天从早到晚地读书,常常忘记了睡觉和吃饭。当身体疲倦得想睡觉时,他怕影响到学习,于是找来一根绳子,一端系在自己的头发上,一端系在房梁上。如果他想睡觉时,头一低,绳子就会拉着头发,疼痛会使他清醒起来,继续读书。

苏秦是战国时代的纵横家。由于年轻时学问不多,到许多地方做事都不受别人重视。就连家人也瞧不起他。这一切使他很受刺激。于是苏秦下定决心,一定要以读书来改变自己。苏秦经常读书到深夜,他也有一套对付想睡觉的办法。他找来一把锥子,如果犯困时,就会用锥子在自己的大腿上刺一下,这样就会使自己迅速清醒过来,继续读书。

这种自律的精神一直是后来读书人走向成功的明灯,也必将为今天的我们以及后人带来某种启示。

没有自律,就不会有成功。自律不仅是一个人获得成长的基础,也是超越别人的先决条件。一个人一旦能管好自己,不仅能使其工作规范化、条理化;而且还能准确把握做事的分寸,使事情往理想的方向发展,获得超出预期的效果。

如果你因为看到某人被你“管理”得很好,而沾沾自喜于自己的领导力时,请仔细观察那个人,他其实只是自己在管理自己。

每一位成功者都是一个善于管理自己的人,想要获得成功,首先就必须懂得管理自己。

珍惜时间的价值

一个在拉奥尼·维拉书店的门厅徘徊了一个小时的男子问道:“那本书要多少钱?”

店员回答道:“1美元。”

“要1美元!”那个徘徊了很长时间的人惊呼道,“你能便宜一点吗?”

“没法便宜了,就得1美元。”这是他得到的回答。

这个颇有购买欲望的人又盯了一会儿那本书,然后问道:“维拉先生在吗?”

“是的,”店员回答说,“他正忙于印刷间的工作。”

“哦,我想见一见他。”这个男子坚持道。

书店的老板维拉被叫了出来,陌生人再一次问:“请问那本书的最低价是多少,维拉先生?”

“1.25美元。”维拉看着买书男子斩钉截铁地回答道。

“1.25美元!怎么会这样子呢,刚才你的店员说只要1美元。”

“没错,”维拉说道,“可是你还耽误了我的时间,这个损失比1美元要大得多。”

这个男子看起来非常诧异,但是,为了尽快结束这场由他自己引起的谈判,他再次问道:“好吧,那么告诉我这本书的最低价吧。”

“1.5美元。”维拉回答说。

“1.5美元!天哪,刚才你自己不是说了只要1.25美元吗?”

“是的,”维拉平静地回答道,“可是到现在,我因此所耽误的工作和丧失的价值要远远大于1.5美元。”

这个男子默不作声地把钱放在了柜台上,拿起书本离开了书店。从维拉这位深谙时间价值的书店主人身上,他得到了一个有益的教训:从某种程度上来说,时间就是财富,时间就是价值。正所谓,一寸光阴一寸金。

想要实现生命最大价值的人,必须在年轻时完善自我。浪费时间和精力,让机遇白白溜走,往往会导致最大的人生悲剧,也是痛苦和失败的主要根源。很多人对钱财极其吝啬,但对自己的体力、脑力和时间却极不珍惜。他们经常熬夜,不在乎必要的睡眠时间,也很不注意有规律地用餐,认为休假简直就是浪费宝贵的时间。这样的人终将受到体力不支和职业生涯缩短的惩罚。

要合理统筹时间

下面是微软公司软件工程师查理先生亲身经历的一件事。

有一天,查理夫妇来找比尔·盖茨,向他请教一些家庭管理问题。他们夫妻养育了七个孩子,家里又忙又乱,太太一天忙到晚都忙不过来,变得脾气暴躁,心情变得很坏,身体精神都濒临崩溃。而那位先生呢?他回家就好像是上战场,感受不到半点家庭乐趣。

比尔·盖茨于是告诉那位先生说:“你们的困难症结是因为你的太太工作太过劳累,她出尽全力也做不清家务。你雇个佣人帮她吧!”

椐比尔·盖茨所知:他们家庭的经济状况很不错,别说雇一个佣人,就算两三个也不成问题。

当他向夫妻二人提出这个建议时,立刻遭到了查理太太反对:“不行。我不许别人来照顾我的丈夫和孩子。”

比尔·盖茨耐心地向她做说服工作,反复地向她解释说她现在没有能力照顾他们,讲得率直点,她那种有心无力反而正在折磨她所爱的人。

后来,夫妻二人接受了比尔·盖茨的建议,雇了个佣人——太太轻松多了,丈夫也得到安慰,孩子们也快乐了。

做事要有方法,这样你才能拥有更多属于自己的时间,使人生更有价值。

比尔·盖茨说:每天都有许多事来到我的面前,我不可能一一把所有的事做完,但又不能把那些事置之不理,为了解决这个问题,我学会了“安排”,就是把一些事让他人去做。

有时我们认为万事非我不可,不放心把事情交给别人,不肯放手,不肯找人来取代,不晓得怎样委派,使自己忙得顾了东顾不了西,不能理智地面对困难,不能果断地把握机会……结果只能是忙、忙、忙,到头来是忙来忙去一场空。

成功者的习惯

麦克德·艾尔是艾墨尔肥料工厂的厂长,他之所以由一个速记员而走向自己事业的顶峰,便是因为他能做非他分内所应做的工作。麦克德·艾尔最初在一个懒惰的经理手下做事,麦克德是一个十分心细的人,他在日常的生活中总是很注意观察厂里的各方面的情况,尤其是老板阿穆尔先生的个人喜好。

于是,机会终于来了。

有一次,懒惰的经理叫麦克德·艾尔替自己编一本阿穆尔先生前往欧洲时用的密码电报书。于是,这位经理的懒惰,终于使麦克德·艾尔拥有了做事的机会。一般人编电码都是随便编几张纸就了事,麦克德·艾尔却不一样,他是将这些电码编成了一本小小的书,用打字机很清楚地打出来,然后装订成一本精美的小书。

阿穆尔先生仔细地看了看电报密码本,然后对经理说:“这大概不是你做的。”

经理只好战战栗栗地回答:“是……麦克德……”

阿穆尔先生立即命令:“你叫他到我这里来。”

几天后,麦克德便在厂里独自拥有了一间办公室。

又过了几天,他便代替自己的顶头上司也就是那位经理的职位了。

从麦克德小小的成功中,你不难看出,如果他当初不有所准备,没有他平日里的踏实做事和细心的观察,是不会有这样好的成功的。

机遇有其存在的客观条件,它是自然界的环境与人的主观能动性相互作用的必然产物。所以,年轻人应该优化自己的主观条件,加强自身素质,提高自身的胆识,强化与客观环境的互动,这样,就会比一般人更容易捕捉到机遇。

要时刻寻找机会;在机会降临时要果断、及时地把握它;当机会握在手中时要善于充分利用它并去争取成功——这是成功者必备的三种重要习惯。

最重要的事首先做

教授上课时拿来一个瓦罐和一个装满石头的盘子,他把石头一块块放进罐子里,直到不能放为止。他问:这个罐子是不是放满了?

“是的”,学生们异口同声地回答。

“是真的吗?”教授又拿出一盘沙子,他把沙子倒进罐子,沙子流入大小石块之之间的缝隙里。

接着,教授又问道:“这次罐子满了没有?”

“没有”,学生们似乎明白了些什么。

“很好”,教授拎来一桶水,然后把水倒进了罐子。然后他指着这个装着石头、沙子和水的混合物的罐子又问大家:看了刚才的实验有什么启示呢?

有人说,时间就像海绵里的水,只要你愿意挤,愿意钻,总还是有的。

教授点了点头,又摇了摇头,问大家:“如果我不先放那些大石头,而是那些小石头,沙子或水,那结果又会是怎样呢?”

“如果那样的话,那些大石头就无法放进去。”

教授讲完后,下课铃声也响了。

这才是问题关键之所在。我们只有先把大石头放进去,才可以在空隙里放进许多小石头、沙子和水。同样道理,我们在管理时间的时候也应该这样,在精力最旺盛的时候做最重要的事。什么是最重要的事?即能给我们带来最高回报的事,最能帮助我们实现目标的事。

管理你自己从良好的生活习惯开始

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