平凡的人，往往有着不平凡的经历，并能创造出不平凡的人生。决定一个生命是伟大还是平凡，就看自己是自重还是放纵，一个有自尊，有远大理想的人，在做任何事时都有自己的人生哲学，从而义无反顾地奔向理想，做出不平凡的事业来，唐骏作为一个平凡的人，用他的不平凡的经历，成就了自己的辉煌。
1超越自己，你可以移山填海
人生是长期在考验我们战胜困难的毅力，唯有那些能够坚持不懈的人，才能得到最大的奖赏。毅力到此地步可以移山，也可以填海，更可以从芸芸众生中筛出成功的人。
唐骏经常向员工们讲述这样的故事：
约翰尼·卡许年轻时跟所有同龄人一样，有一个当歌手的梦想。他参军后，买到了自己有生以来第一把吉他。他开始自学弹吉他，并练习唱歌，他甚至自己创作了一些歌曲。服役期满后，他开始努力工作以实现当一名歌手的夙愿，可他没能马上成功。没人请他唱歌，就连电台唱片音乐节目广播员的职位也没能得到。他只得靠挨家挨户推销各种生活用品维持生计，不过他还是坚持练唱。他组织了一个小型的歌唱小组在各个教堂、小镇上巡回演出，为歌迷们演唱。最后，他录制的一张唱片奠定了他音乐工作的基础。他吸引了两万名以上的歌迷，金钱、荣誉、在全国电视屏幕上露面——所有这一切都属于他了。他对自己坚信不疑，这使他获得了成功。
然而，卡许又接着经受了第二次考验。经过几年的巡回演出，他被那些狂热的歌迷拖垮了，晚上需服安眠药才能入睡，而且还要吃些“兴奋剂”来维持第二天的精神状态。他开始沾染上一些恶习——酗酒、服用催眠镇静药和刺激兴奋性药物。他的恶习日渐严重，以致对自己失去了控制能力。他不是出现在舞台上而是更多地出现在监狱里了。到了1967年，他每天需吃100多片药片。
一天早晨，当他从佐治亚州的一所监狱刑满出狱时，一位行政司法长官对他说：“约翰尼·卡许，今天要把你的钱和麻醉药都还给你，因为你比别人更明白你能充分自由地选择自己想干的事。看，这就是你的钱和药片，你现在就把这些药片扔掉吧，否则，你就去麻醉自己，毁灭自己，你选择吧！”
卡许选择了生活。他又一次对自己的能力作了肯定，深信自己能再次成功。他回到纳什维利，并找到他的私人医生。医生不太相信他，认为池很难改掉吃麻醉药的坏毛病，医生告诉他：“戒毒瘾比找上帝还难。”
卡许并没有被医生的话所吓倒，他知道“上帝”就在他心中，他决心“找到上帝”，尽管这在别人看来几乎不可能。他开始了他的第二次奋斗。他把自己锁在卧室闭门不出，一心一意就是要根除毒瘾，为此他忍受了巨大的痛苦，经常做噩梦。后来在回忆这段往事时，他说，他总是昏昏沉沉，好像身体里有许多玻璃球在膨胀，突然一声爆响，只觉得全身布满了玻璃碎片。当时摆在他面前的，一边是麻醉药的引诱，另一边是他奋斗目标的召唤，结果他的信念占了上风。9个星期以后，他又恢复到原来的样子了，睡觉不再做噩梦。他努力实现自己的计划。几个月后，他重返舞台，再次引吭高歌。他不停息地奋斗，终于又一次成为超级歌星。
“很多成功是可以复制的，我只想告诉大家一点，成功与家庭背景无关……”唐骏说，自己家境贫寒，母亲是不折不扣的文盲，父亲也是走在文盲边缘的人，尽管说环境对人很重要，但不等于是全部，成功和自己本身才有着密切的关系。
敢于剔除自己的缺点和不足，不断割舍生命中多余的“石屑”——这样的人生才能凸现生命的质感，镂刻出别样的景致。
“如今我仍在不断学习，不断完善自我。”唐骏说，许多人认为他已经很成功了，但是每个人的成功标准不一致，他仍需要继续挑战自我。
2工作“爱”为先
现在流行一句话叫打工不如自己创业，理由是创业是自己占大头，分出去的是少数，相当于是别人为你创造价值；而打工呢，自己创造的价值大部分被老板榨了，累死累活只能拿小头。这种说法有一定的道理，但忽略了两个因素，一是创业的风险和投资问题，包括初期创业需要的投资和可能承担的风险，以及机会成本等；二是创业和打工对素质要求完全是差了N个档次，打工者并不一定能创业，但创业者一定能打工。另外呢，二者也不绝对，打工到了极致会强于小规模创业，我们能数出来的金牌打工者包括唐骏、陈永正、卫哲等。从“打工皇帝”唐骏身上也许可以启发很多人去思考自己的人生。
（1）工作是兴趣和职业生涯的结合
《商务时间》有一期请唐骏做嘉宾，就职业生涯的转变问题，唐骏这样说道：“像我们这样的人肯定不会为了薪水去跳槽，当然，没有薪水更不可能跳。”另外，唐骏反复强调工作的挑战性也让观众对其肃然起敬，他对工作本身的兴趣远大于对薪水的兴趣。这种观念是决定唐骏在职场上越走越高的原因，唐骏之前的吴士宏、高群耀都因离开微软而销声匿迹，没人知道他们现在在干嘛，相反，唐骏在职场上不断地做三级跳，其每一跳都很成功。这让我们明白，只有真正热爱这份工作，并在工作中不断提升自己，才能获得职场的飞跃。如果选择自己不感兴趣的，或是没有挑战性的工作，即便能拿到丰厚的薪水，但你付出的机会成本可能远远超过你获得的薪水，因为它耽误了你职业生涯的发展。
对比目前就业盲目的大学生，似乎应该从中获得些什么。有人可能会说，人家牛没办法，牛人也是从不牛到牛的，关键看你怎么做职场规划，你愿意干一份旱涝保收的工作还是希望虽然薪水低一点但能学到东西并对终生的职业生涯有益。虽然，我们不一定能立刻获得我们感兴趣的工作，但仍然可以利用业余时间去准备，去学习，时机成熟时也能把握住机会。其实唐骏只是平凡人中的一个，只是他能不断地超越自我。
（2）切忌盲目地跳槽
唐骏在盛大干了4年，收益近5千万美元，这对唐骏来说足矣，正如他所说，也不在乎下一个职位薪水的高低了，然而盛大也并非终点。在《商务时间》里，唐骏肯定地说“牌肯定要打”。离开是必然，然而什么时候离开、如何寻找下家却是问题。有人或许会说，跳槽肯定对自己不好，也对之前的公司不好，但可以肯定的是，唐骏在盛大的4年是完美的4年。唐骏提到过其3年的职业规划，但他在盛大待了4年，所做的事想必也超出了之前的规划。在盛大的4年中，包括平台的建设、资本市场的沟通甚至包括洽购新浪等，唐骏都有不小的贡献。别忘了，唐骏背后那块微软终身名誉总裁的金字招牌，这应该是唐骏在微软那么长的职业生涯换来的最宝贵的一笔财富。
有人是越跳越高，有人是越跳越糟，关键在于跳槽是否有规划，如果完成了自己的使命，能力也得到了提升，越跳越高是理所当然。唐骏为了完美自己的人生，他慎重地选择了新华都，力促中国传统产业蓬勃发展。
（3）困难时要持之以恒、程门立雪
唐骏另外一个值得学习的优点就是持之以恒，前面讲过他出国办理签证的故事，这种程门立雪持之以恒的精神改变了他的一生，也极大地影响了年轻的一代。有一句话叫人是被逼出来的，在遇到困难的时候，我们需要坚持坚持再坚持，如果唐骏当初不坚持站在教育部门口对那个司长连续“死缠烂打”，也不会有今天。
唐骏表示他会将职业经理人进行到底，并树立一个标杆，改变世人对打工一族的看法。或许正如有人所说，其实做什么事情不重要，重要的是做事的态度。唐骏能把每件事情真正当做事情来做，无论多困难都能坚持下来，并对之抱以极大的热情这是其成功的最根本原因。
在唐骏的眼中，工作是人格的体现。两匹马各拉一辆大车，前面的一匹走得很好，而后面的一匹常常停下来。于是人们把后面一辆车上的货挪到前面一辆车上去。等到后面那辆车上的东西都搬完了，后面那匹马便轻快地前进，并且对前面那匹马说：“你辛苦吧，流汗吧，你越是努力干，人家越是要折磨你。”他们来到车马店的时候，主人说：“既然只用一匹马拉车，我养两匹马干吗？不如好好地喂一匹，把另一匹宰掉，总还能拿到一张皮吧。”他就这样做了。
测验人的品质有一个标准，就是他工作时所具有的精神。假使他对于工作是被动的，像奴隶在主人的皮鞭督促之下一样；假使他对于工作，感觉到厌恶；假使他对于工作，没有热忱和爱好，不能使工作成为一种喜悦，而只觉得是一种苦役，那他一定不会有所成就。
一个人工作时所具有的精神，不但对于工作的效率有很大关系，而且对于他本人的品格，也大有影响。工作就是一个人人格的表现，我们的工作就是我们的志趣、理想，我们“真我”的外部写真。看到了一个人所做的工作，就是“如见其人”了。
在唐骏的思维中，任何工作，凡是我们本身所尊崇的，都具有无上的神圣性。凡是有利于世界人类的工作，没有一件事是卑贱的、可耻的。只要全神贯注，那工作上的厌恶、痛苦的感觉，就会消失。凡是不曾懂得这个秘诀的人，就不曾懂得成功与幸福的真正含义。不论做任何事，必须竭尽全力。这种精神的有无，可以决定一个人日后事业上的成功或失败。
唐骏热爱着他的工作，“如果说创业初期是从0到1，那么发展壮大则是从1到100的过程，而这个过程确实需要一名合格的职业经理人来指引……”
唐骏认为，福建民营企业发展非常迅速，如今已经发展到一定的阶段，存在瓶颈。他说，企业创业初期是不需要职业经理人的，但是在中期则需要有经验、有能力的职业经理人来帮助企业少走弯路，这时候管理经验很重要。企业发展需要有完整的管理理念、管理构架、发展战略、融资方式等。
“我希望带动的是职业经理人这个行业的发展，让职业经理人得到相应的尊重，希望每个职业经理人都有爱工作的奉献精神，希望我能成为福建职业经理人的标杆……”唐骏说，劳方与资方应该有新的合作方式，使双方最终实现双赢。
3成功3+1理论
2008年5月30日唐骏分别受湖北省委、大连市委、廊坊大学城邀请“中国大学生国际讲坛”特聘请盛大网络总裁，微软（中国）终身名誉总裁唐骏为大学生朋友送去了精彩演讲：我的成功“3+1”理论。
“经常有同学和我说，到了大二、大三却发现自己仍不知道未来的前途，会突然迷茫。也经常考虑怎么能让自己变得成功？怎样超越自我？”
我曾提出一个“成功3+1”理论。实际也是大学生走向社会需要具备的要素。
第一个是“智慧”。光有知识就叫智慧吗？不是。具备运用知识的能力才叫智慧，所以上大学不只是简单地把书本读会。读什么专业固然重要，但是比这更重要的是培养自己学习的能力。很少有学生看到复杂的方程式会眼睛发光、会兴奋。那还该不该学？要学！也许不是你的兴趣，但你必须强迫自己，培养毅力和学习的能力。大家踏进社会后至少有一半工作不是你喜欢的。不喜欢就可以不做吗？社会可没那么简单，社会不是你想象那样的，想做就做，不想做就不做。一个刚踏出校门的学生，你还没有核心竞争力。社会竞争很激烈，你应该先在不喜欢的岗位上把工作做好，把你变得有核心竞争力，有了竞争力以后再来改变。
“机遇”也很重要。很多人把自己的不成功归结于机遇的不公平。其实在大学时每个人都差不多，而10年以后，为什么有那么大差别？我们再来反思一下，难道每一个机遇都是公平吗？机遇肯定是不公平的，机遇肯定只给那些有准备的人。
“勤奋”也非常重要。唐骏说：我没有其他本事，只有勤奋，一直勤奋！很多人问我唐骏你从一个普通的软件工程师——写代码的工程师，7年时间怎么就可以成为中国区总裁？难道是聪明吗？你看我的样子就知道我不是一个聪明的人。但是你看不出来的是我几年、几十年如一日的勤奋。我没有其他秘密，只有靠勤奋。一点点聪明，加上10倍的努力就足够了。领导不会讨厌勤奋的人，勤奋在一个人的职业生涯中比什么都重要。在座的大学生，今晚一定要把两个字带回去——勤奋会影响你的整个命运。
“3+1”里另一个非常重要的是“激情”。做什么事都要有热情。如果你对每一件事能做到全身心地投入，那成功的概率会大得多。
同时，大学时期你要尝试改变“性格”。大学是什么？大学是个“小社会”，跨进校门时就进入改变性格的阶段。如果你连性格弱点都改不了，你就离成功差得远了。什么是好的性格？没有固定定义。其实就是那些公认的性格热情、关爱、正直、坦诚……如果这些都在你身上体现出来，别人会不喜欢你吗？为什么性格决定成功？因为机会跟性格联系在一起。
机会有三种，一种是别人给的；第二种是争取的；第三种是运作出来的。当每个机会出现时，靠什么把这个机会变成你的？靠的就是你的性格。我们需要培养一个好的性格，让周围的人都认同你。你要用真心来对待每一个人，用正直向上、关爱的心态来对待周围每一件事。
唐骏说：“我的偶像是美国前总统里根，他的影响力、性格和魅力都深深影响了我。我希望自己也能够去影响更多的人群。”
