兑进兑出都要冒险，也就都要事先想好退路。向在兵荒马乱年月贩运粮食的米商放款，胡雪岩自然也做，但他确定了一个原则，那就是要先弄清楚，他的米要运到什么地方去。运到官军占领的地方，可以放款给他，但要是运到有太平军的地方去，就不能放款给他。这就是为自己留下退路。
因为放款让对方运米到官军占领的地方，万一放倒，别人可以原谅，自己不至于名利两失，还留有重新来过的余地；而如果放款让对方将米运到有太平军的地方，万一放倒，别人会说你帮“长毛”，吃“倒账”活该，那也就一点儿退路都没有了。
胡雪岩也做了从太平军逃亡兵将“兑进”的生意，做这生意时，他也想好了退路，那就是万一官府追查，自己也有话可以对付：“他来存款时隐匿了身份，头上又没有‘我是太平军’的标志，我哪里知道他是逃亡兵将？”这样至少可以开脱自己，不至于走上连坐治罪的绝路。
变通做事，懂得为自己留条后路，不论遇到什么风险，总会化险为夷，而不运用此策略的人，最终只会失败。
8.做事要有务实的态度
做事的态度决定着做事的顺序及做事的效率。做事的态度一定要务实，做现成的事情回报快，条件没成熟的事少做。做事不务实的人以为真能“空手套白狼”，结果只能是自己被狼吃了。同样地，狂妄的人张牙舞爪，最后必无大成，因为他把精力耗在那些外在的东西上了，人只有专注于眼前的事情，务实不虚，才能从低飞高。总之，做事拥有务实的态度是成功最好的选择。
隋炀帝是一个喜欢夸耀，讲排场的人。公元607年（隋大业三年），隋炀帝率甲士50万人，北巡塞外。公元609年，又西巡张掖。隋炀帝的西巡队伍到达燕支山的时候，他命令西域27国遏于道，还要欢迎的人群身佩金玉，焚香奏乐，载歌载舞。隋炀帝又命令武威、张掖的男男女女，穿上华丽的服装，头戴金玉饰物，坐上最好的马车，列队迎接。真是兴师动众，劳民伤财。
公元610年，西域各族使团和商旅，仰慕中原的富庶，纷纷来到东都洛阳。隋炀帝为了夸耀自己，于2月13日（大业六年正月十五日），下令举行盛大的欢迎会。在皇城端门外大街，圈围戏场5000步，搭起了百座戏楼，招来18万名乐师，日夜演戏，歌声乐声，声闻几十里。夜幕降临后，张灯结彩，继续演唱。这次耗资巨大的百场戏，整整演了半个月方才收场。
在这期间，各族商旅要到丰都市进行贸易。隋炀帝下令整顿市容，各店肆都要粉刷墙垣，彩绘门窗，陈列新货，店员要穿锦衣丽服，连卖蔬菜的小商贩也要用精美的龙须席铺地。西域各族商人路经酒食店，店主要热情招待，吃喝免费，醉饱出门，以显示隋朝的富庶。但客人们看出这是假象，有的人指着街市间树木上缠的彩绢质问说：“中土有的穷人没有衣服穿，为什么不把这些彩绢给他们，缠在树上干什么呢？”
为了使异族畏服，隋炀帝不断向他们耀武扬威，并对其酋长慷慨赏赐。公元607年隋炀帝到榆林巡幸，令宇文恺做遮天大帐，帐下能坐几千人，还摆满了各种珍贵的器皿，设盛大宴会招待突厥、契丹、奚等部落的酋长，看到游牧民族头目们又惊又喜的表情，隋炀帝心满意足，并赠给突厥启民可汗锦缎2000万段。在榆林塞外，隋炀帝命令宇文恺制作观风行殿和行军城，一夜之间平地竖起了一座宫殿与一座新城，游牧人以为是神宫，望而生畏，10里之外即跪伏叩头。隋炀帝利用未开化民族经济技术不发达的弱点，借以满足自己的虚荣心，可谓不惜工本。
隋炀帝的虚荣浮夸非但不能赢得各族的信任，反而招致了战争。公元615年秋，当他再次出巡塞外时，突然遭到几十万突厥骑兵的袭击，雁门一带的41座城池，竟然丢了39座。隋炀帝逃之不及，被围困在雁门城里。突厥急攻雁门，弓箭射到隋炀帝脚下，这位不可一世的暴君被吓得六神无主，抱着小儿子号啕大哭，眼睛都哭肿了。幸亏将士们奋力固守，后来才转危为安。
隋炀帝的愚蠢在于他以为那些豪华的铺排仪式，既能显示出自己统治的国家殷实富强，又能让宾客们感到莫大的满足，但在实际上却收到了完全相反的效果。因为他所表现出的一切，既华而不实，又盛气凌人，难免会让人从内心里感到不快和厌恶。前车之覆后车之鉴，历史上有许多这样的事例值得后人警醒。
大凡成功者都很务实，他们做事都是先从眼前的事情做起，尽管眼前的事情很平凡，也要认真地把它做好，这才是认真负责的态度。而且，他们还都善于把握机会，在最能实现其价值、最能做得更好的事上把握机会，认真去做，最终获得好运。
虽然用心良苦的事可能没有好的结果，但人们能见到其中的势。事情有巨大效果，其中必有主事者的心血。不要认为别人一朝成功全凭运气，做大事固然要机会来促成，但要把手上的事情做得最好，多半你还是得付出心血。
与其表面上做文章，不如踏踏实实干实事。少搞形式主义，多做实事，这是立世的百胜法则。最没有理由自豪的人往往最自豪，他们把什么都说得神乎其神，实际上是想求得别人的喝彩，结果只会遭到有识者的轻视，徒令有修养的人捧腹大笑。这是一种虚荣心，总是令人讨厌。
有的人像乞丐讨饭一样讨取功名，或像蚂蚁储食一样攒积荣誉。你纵有天大的才华，也应尽量避免虚荣。心安理得地做自己的事，让别人说去吧。功劳尽可抛弃，万不可待价而沽。不要夸诞虚浮，违反常情，惹人耻笑。
与其做表面文章，不如踏踏实实干实事。
9.放长线，钓大鱼
做人是做事的一种特殊方式，做事体现做人之道，“人情”是做人做事的首要之道，善于做“人情”需要我们“放长线”，感情投资越早，投资的线放得越长，撒“网”撒得越广，得到的回报也就越多越大。选择做正确的事，就能为以后事情的顺利发展奠定良好的基础。
有个已经退休的老人，讲了这样一个故事：他有一个非常好的朋友，相交30多年，至今仍是最要好的伙伴。原来，他们是同一年进入同一个部队工作的，他当时是个军校毕业的大学生，而对方只是一个普通得再也不能普通的士兵。后来两个人都因为出色的工作成绩和才干，被提拔到同一级岗位上。再后来，机关需要提拔一个干部，他们两个都成为最有可能的候选人，当然也就成为最强劲的竞争对手。这是一个非常微妙的关系，许多人都认为他们是理所当然的对手，关系肯定非常糟糕。也曾经有过好多心怀别样目的的人，在两人中间说些挑拨两人关系的话。但是，他们两个却依然是最要好的朋友，从来不为名利争权夺势。后来，他调到了另外一个单位，并且当上了领导，最初他还以为完全是因为自己才能出众。原来，这一切都是对方为他安排的，那位朋友凭借自己的人际关系，把他引荐给上级，才使得他走得那么顺利。直到晚年，两个人都功成名退，老人更觉得当年真心诚意培育的良好的朋友关系，给自己带来了莫大的回报和安宁。
老人语重心长地说：一定要和你同期进入公司的职员保持良好的关系。对同期进入公司的同事切不可视作竞争对手，而应该尽力去建立和维持朋友关系。这样不但会活得省心，而且会获得想不到的帮助和回报。这番话对想成功的人来说一定有意义。
有一家小企业进行招聘。这家企业很小而且刚刚成立不久，但由于从事的行业是很有前途的通信业，而且公司的创立者掌握着领先同行的关键技术，总经理本身在商界颇有实力，从而助长了这家企业的人气。应聘者共有100位，但是最终进入企业工作的却只能有3个人。大部分应聘者落选了。就在这些人要离开的时候，总经理留住众人：“诸位辛苦了，虽然我们这次没有足够的职位满足大家，但是我们知道，你们都是非常优秀、具有很大潜力的年轻人，现在我们把自己掌握的其他企业空缺的职位信息提供给大家，希望能对你们有所帮助，也衷心祝愿你们能如愿以偿。”大家都觉得很震惊，一个小小企业的经理，居然有如此长远的眼光！究其原因，乃是因为其余的97人肯定将分别进入各种行业各类公司就职。如果能够与这些人保持良好的关系，就可以轻易造就本公司与97家公司的人际关系，而有了这张广阔深厚的人际关系网还怕公司不能做大吗？事实也证明了这一点，不久这家小公司就迈入了大公司的行列。原因就是因为该公司的总经理颇会行事，善于放长线钓大鱼，打造人际关系网。
商界名言说：“一流人才最注重人缘。”又说：“擦肩而过也有前世姻缘。”因此商界中最重人际关系。“一流人才最注重人缘”，其实这句话的反面应该说：“最注重人缘的人，才能成为一流人才。”确实，人缘是很微妙的东西。我们在世界上的一举一动，所接触的大人物或小人物都很可能变成决定日后成败的因素。而世间密密麻麻地结着人缘网，我们每一个人都生活在一个个的关系网之中，攀缘着网丝可以和许多人拉上关系。假如你能和这么多人建立良好的人际关系，使他们成为在事业上帮助你的朋友，在生意上照顾你的顾客，这样一来，相信你的事业也一定非常成功。
由此可见，结的网越多、越坚固，等于你有了一个巨大的无形的财产。不用说，以此做资本，成功必会容易得多。人脉亦即人缘，要努力加以扩大，加以活用，使得自己的事业更快更好地向前发展。当你在公司上班的时候，只要运用组织力量，扩大、运用公司的人脉就可以使业务得以进展。公司有公司整体的信用和实力，领导有领导之间的人脉，职员有职员之间的人脉。因此，人脉是自立事业最重要的课题和首要的任务，事业能否成功，人脉的好坏很可能是决定胜败的关键之所在。
结识的人越多，人缘越好，成功的概率也就越大。
