Chapter2 B型人轻松玩转职场2
B型领导有着怎样的做事风格
我们知道，在工作中，不同的领导因为性格不同所以他们的做事风格也是各不相同的，因此，通过血型了解领导的管理方式，将有利于提高我们的沟通与办事效率，减少不必要的摩擦。那么，B型领导的做事风格是什么样子的呢？
1．Ｂ型领导的脾气像“六月的天，孩子的脸”
B型领导的情绪和脾气经常让人捉摸不透，有时候会因为下属的一个小小的过错甚至算不上过错的小错误而怒目相对、大加指责，有时候又会莫名其妙地对下属特别好。B型领导的情绪和脾气就如天气一样多变，让人抓不住规律。
2．B型领导经常“朝令夕改”
当然，B型领导的想法也让人难以捉摸，“下午1点开会”经常改为“下午的会议延迟到3点”，然后“下午3点的会议改为明天早上”，“昨天帮我约好的客户时间改到下星期”，等等。B型领导比较自我，根据个人的喜好更改别人的安排，他们这种突然的“变调”在刚开始时经常会让新人措手不及，但是，了解B型领导的作风之后，只要你时刻做好心理准备，就会习惯的。
3．Ｂ型领导对承诺比较轻率，经常给人言而无信的感觉
B型领导的个人能力非常突出，往往会让下属心悦诚服，但是有时候说的话却让下属半信半疑。“小李，加把劲，把这个项目做完，放你几天假。”“最近你们部门的业绩非常不错，如果能把这个地方的销售量攻克下来，那么我会向总经理推荐你的。”“下个季度我们出国公费旅游。”下属刚听到时确实非常受鼓舞，项目做完了，业绩也攀升了，但是B型领导的诺言却迟迟没见兑现。难道B型领导开“空头支票”只是为了让下属更好地完成工作？其实，Ｂ型领导的承诺在开始是准备实现的，但是由于性格上的大意、健忘，才导致言而无信。B型领导轻率承诺的缺点确实对他们非常不利，让他们在下属心中的威信大打折扣。
4．Ｂ型主管喜欢“个性”下属
因为B型人本来就非常有个性，有很多稀奇古怪的想法，所以他们对那些有个性、有想法、聪明机灵的人比较看重。那些过于呆板、脚踏实地、默默无闻的人经常引不起他的注意。所以，在Ｂ型领导面前，你不要抱着“是金子就会发光”的想法，你有创意的话就大声说出来，说不定马上会被相中，从此“平步青云”。
