登陆注册
1056900000013

第13章 农村剩余劳动力结构性转移与城市市场效率改进 (2)

需求普通技能型人力资本的岗位中农村劳动力与城市劳动力是可以相互替代的,在整个城市发展的岗位需求上,通用技能型人力资本和专业技能型人力资本是互补的,两类人力资本共同促进整个城市社会的经济发展(如图4-1)。笔者认为,按照对人力资本的划分,由于农村剩余劳动力的大量转入,对城市劳动力市场上的供给结构造成的影响主要表现为普通技能型劳动力供给相对过剩。

人力资本水平是决定城乡劳动力就业状况的一个重要因素,也是我国农村剩余劳动力结构性转移的形成原因之一。Chiswick(1978,1979)和Bojas(1987)将Shultz(1960)提出的"人力资本"概念引入劳动力转移的研究中,将人力资本定义为转移劳动力本身所获得的知识与技能,并用转移劳动力的教育水平、工作经验和其他劳动技能来代表他们的人力资本。我国发生的大规模农村劳动力转移也引起了我国学者的关注和重视。张翼(2000)根据经验结果,充分肯定了农村转移劳动力的人力资本在其职业地位获得中的作用(李培林等,2001)。按照我们对城市劳动力市场中人力资本的划分,农村转移劳动力无论在受教育水平、工作经验(这里主要是非农工作经验)和劳动技能上都明显处于劣势地位,同时在上一章中我们分析过农村转移劳动力与城市劳动力不同的决策目标,在各自不同谈判能力(受到人力资本状况的直接影响)和不同决策目标的作用下,即使不受到各种限制性制度的影响,城乡劳动力在城市中也会在市场机制的作用下形成结构性的就业状态。

本质上,人力资本状况会直接影响到农村转移劳动力在城市的就业机会和收入水平。人力资本与转移和收入机会之间存在正向联系:一方面,转移和收入机会需要拥有较高人力资本的劳动者;另一方面,拥有较高人力资本的劳动者能够更主动地对潜在的、并不确定的转移机会做出反应。下表是以受教育水平表示的我国农村劳动力人力资本构成状况,虽然农村劳动力的受教育水平在不断提高,但总体而言我国农村劳动力的人力资本水平还是比较落后的,到2001年具有大专以上文化程度的农村劳动力仅占农村劳动力总量的2.63%。这就影响了两类劳动力在市场上谈判地位,最终影响了两类劳动力在城市中就业岗位和从业状况的不同。

4.2 农村劳动力结构性转移:基于人力资本的就业与议价均衡

4.2.1 议价理论

议价(Bargaining,也即谈判)理论一开始研究的就是就业和工资的议价。议价理论深入分析了处于垄断双方(劳动力市场是最接近双边垄断状态的市场之一)的参与者怎样采取行动,以及博弈如何达到均衡。

劳动经济学中的市场理论在二战后,有两个发展,一是对于非完全竞争性的劳动力市场的研究引发了分割劳动力市场(Segmented Labor Market)理论的发展。分割劳动力市场理论认为:劳动力市场分割为第一劳动力市场和第二劳动力市场;导致劳动力市场分割的主要因素包括劳动力在技能和受教育水平方面的非同质性,产业部门的不同,地区不同等等;收入分配差距和失业等现象都能够由分割的劳动力市场加以解释。另一种引人关注的分割劳动力市场理论研究的是外部劳动力市场(External Labor Market)和内部劳动力市场(Internal Labor Market)上不同的工资和就业决定机制,这一分支被称为内部劳动力市场理论。二战后另一个更为重要的劳动力市场理论由Nash(1950,1953)发展,之后Rubinstein(1982)发表的经典本书标志着战略性的非合作议价理论。合作议价模型和非合作议价理论共同构成议价理论。

本书主要应用的是Nash议价公理性方法的工资和就业议价模型,它可以被分为两种类型:其一是企业与职工之间的工资和就业议价模型,如管理权模型(Right-to-Management Model)和效率议价模型(Efficient-Bargaining Model);其二是企业与政府之间的就业议价模型。我们所要关注的是第一类。

企业与职工之间的工资和就业议价模型中最被广泛引用的是管理权模型和效率议价模型。管理权模型首先是由Nickell和Andrews(1983)两人发展起来的,他们假定企业与工会之间进行谈判的目标是工资,而雇佣职工的权利则属于企业一方。在更为一般的情况下,企业与职工进行议价的目标既包括工资,又包括就业。企业与职工之间往往达成一项工资与就业的契约,这一契约对于企业和职工双方来说具有帕累托最优性质,因而被称为"有效契约"(Efficient Contract)。效率议价模型首先是由McDonald和Solow(1981)发展起来的。

实际上,管理权模型和效率议价模型的主要区别在于职工和企业议价的对象不同。其结论上的区别是在管理权模型中就业数量随着工会的议价能力提高而下降,而在效率议价模型中,只要职工是风险规避者,就业数量就随着工会议价能力的提高而提高。Manning(1987)指出,在管理权模型和效率模型之间有一个连续的中间状态使其中一个过渡到另一个。在这一中间状态下,议价解既不落在劳动需求曲线上,也不落在契约曲线上。在Manning模型中,谈判是根据议价目标的不同分开进行的,根据不同的议价目标,企业和工会之间也相应的拥有不同的议价能力。这一模型假定企业和工会之间首先对就业进行议价,在议价时,参与者已经知道了双方达成的工资协议。

从议价理论的观点来看,农村剩余劳动力转移的就业结构形成的原因是厂商、城市原有劳动力和农村转入劳动力三个博弈主体各自为追求其最大化效用,通过工资议价内生而成的。陆铭(2004)根据议价理论就我国现行体制下工资议价模型进行了研究,认为"劳动力对工资的影响是通过效率工资(Efficiency Wage)机制来达到的,也就是说,虽然职工没有与厂商进行工资和就业的议价,但他们至少可以根据工资水平来选择自己的努力水平,这样厂商在进行工资和就业的最优决策时,就不得不考虑到职工的行为选择。"本书则认为,在农村劳动力和城市劳动力并存的市场条件下,厂商在进行工资和就业的最优决策时,需要考虑的是不同技术岗位如何安排不同意愿供给价格下的劳动力,其议价符合Manning模型的特征。

4.2.2 结构性转移的理论分析

1.两类劳动力的议价

能实现从农村向城市转移的劳动力都具有一定的技术水平,即达到了"门槛技术"。同时,由于我国现阶段农村教育水平相对落后,转移到城市的农村劳动力的技术只能达到一个有限的水平,假设令其为δ1。于是我们可以在下面的分析中,将技术要求高于δ1的岗位称为"高技术部门",将技术要求低于(包括等于)δ1的岗位称为"低技术部门"。基于这种划分来讨论两类劳动力的议价。

(1)农村劳动力的议价

农村劳动力由于受到技术水平的限制δ∈[δ0,δ1],只能从事低技术部门的工作。若令低技术部门岗位需求为L′,则低技术部门存在农村劳动力和城市劳动力的大量供给,因而劳动力的议价能力远远小于厂商,可能的议价解不一定具有帕累托最优性。如图4-2所示,E0点是一种极端情况,在这一点上等效用曲线与等利润曲线相切,劳动力的技术水平等于δ0,即刚好符合岗位要求,其议价能力为零。此时,劳动力只能得到最低收入w0δλ0。而就业水平由边际生产率与工资相等的点决定。若劳动力技术水平超过δ0且低于δ1(这也是通常发生的情况),劳动力议价能力有所提高,但仍然远小于厂商的议价能力。因此,议价解位于劳动力需求曲线上。当劳动力技术水平达到δ1(农村劳动力的技术上限)时,议价解使得厂商实现了利润最大化,而存在大量的失业劳动力。

(2)城市劳动力的议价

在我国,城市无论是生活环境还是社会保障制度都比农村优越。一般而言,城市劳动力由于声誉等非经济目标不愿意从事以体力劳动为主或低技术要求的工作,这种心理的市场表现是他们不愿意接受低工资。因而,可以假定城市劳动力受到最低声誉工资(设为w1)的约束,而从厂商的角度只有技术水平达到δ2才会支付w1的工资。

同类推荐
  • 另类少年是从哪里来的

    另类少年是从哪里来的

    关于另类孩子的情况,其实并不是我们国家才有,几乎全世界每个国家都有,落后的非洲国家情况会更严重些,而发达的西方国家特别像美国的情况同样严重。读完本书的人,得出结论会同我一样,即:那些为追求个人享乐而无情地抛弃自己的孩子的人,他们是否多多少少受了西方腐朽思想的影响?
  • 中国商人性格地图

    中国商人性格地图

    本书以华夏历史为脉络,炎黄地域为线索,深入解读站在商界前沿、处于事业高峰的商界达人的成功轨迹,剖析他们在创业守业、企业管理、商务谈判、社交处世、个性修养中所体现出来的性格特点。从中,你可以了解商业往来各方,降低商业交易潜在成本,知己知彼,游刃有余。
  • 给孩子美好未来:农村中小学教师工作漫谈

    给孩子美好未来:农村中小学教师工作漫谈

    师生关系能否和谐融洽,直接影响着教育成果。学生喜爱并佩服老师,就会喜欢你所教的科目;学生热爱并尊重老师,就会听从你讲的道理。建立平等的师生关系使教师获得青春的活力与气息,并且学生也可以吸收民主精神。正因为教师对学生的尊重,由于教师为学生的成长营造了一个舒适的学习环境,学生的健全人格获得了充分的培养,使得他们能够并且敢于坚持真理和维护自己的合法利益。和谐的师生关系,需要师生们共同努力,保持良好的心态,宽容待人,用真心换另一颗真诚的心。如果教师错了,也要自我批评;“有错就改”是师生共同遵循的原则。学生犯了错误就要虚心接受老师和同学们的批评教育,教师有错也不例外。
  • 道法自然:老子对人生的8种帮助

    道法自然:老子对人生的8种帮助

    本书将告诉我们不断进取诚然是我们人生意义的所在,但顺应自然规律、道法自然、清静无为也未必不是一种最好的选择。与其为名利外物所困扰,还不如以平常之心来对待生活、对待生命。书中的老子将给我们一种人生境界。他告诉我们那些只注重眼前利益和为物欲所左右的人不过是行尸走肉而已,而追求内心的恬淡和宁静、追求思想的自由与致远、追求与自然界万物和谐一体的美妙体验,这才是人生的最高境界!
  • 王学泰自选集:江湖旧梦

    王学泰自选集:江湖旧梦

    这本书浓缩了作者几十年的研究心血,在字里行间中折射出了作者对于“游民文化”“江湖文化”牵动中国社会变迁的密切关注和深刻思索,让读者在“游民文化”和“江湖文化”中发现另一个中国。
热门推荐
  • 神医代嫁妃

    神医代嫁妃

    推荐影子新文《盛世独宠,侯门毒妻》——不一样的夫妻重生,不一样的精彩宅斗,不一样的绝世独宠!推荐爱人暮雨林新文《邪王独宠,庶女为后》——当执掌现代财团的商界神话变成贺兰侯府懦弱无能的庶出之女;当封夙王朝邪魅冷峻的邪王变成妻奴……==================一纸诏书,姐妹易嫁。她从默默无闻的庶女一跃成了皇子的代嫁王妃。然而,无人知晓她早就不是那个卑怯懦弱的柳静菡。美目波光滟潋之间,她已成为身负绝世医术的风华女子!前世,曾伤她叛她者,必定不得好死,今生,欲欺她辱她者,注定自取其辱。素手一翻,前朝震动;星眸微转,后宫难宁。===================他,本将她当做夺权途上的踏脚石,可是最终到底沦陷的是谁?他,与她前世结缘却痛失所爱,今生能否再续情缘?他,倾心于她的绝世才华和独特姿容,难道只能和她相忘于江湖?究竟谁能执子之手,与子偕老,陪她共看云卷云舒?===================小剧场:家丁甲:“王爷,不好了!王妃用毒把长安郡主的头发都弄光了。”某王爷:“拔得好!本王早就觉得她有慧根,适合剃度出家。”家丁乙:“王爷,死定了!王妃给贵妃娘娘下了泻药,如今贵妃都无法起床了!”某王爷:“泄得好!本王一直就看她过于丰腴,该减肥了。”家丁丙:“王爷,没法活了!”某王爷:“你们有完没完!我怎么就不好了,死定了,没法活了!”家丁甲乙丙:“王妃迷晕了所有的护卫,和人私奔了!”某王爷:“私奔得好……什么!柳静菡!你个恃医行凶的流氓王妃!”某王爷如一阵风,不带走一片云彩……“哇!王爷是不是也吃了泻药啊……跑得真快!”
  • 办公室通关密码

    办公室通关密码

    无论你的智商有多高、能力有多强、家世有多显赫,掌握办公室通关密码,就很难在事业上获得好的发展。要知道,就能游刃有余地爱上这个游戏。办公室中很多事情不能重来,办公室如同社会,我们不能通过以身试险的方式来学会如何把人搞定,如果处理不好办公室的人际关系,但如果我们可以做到先知先觉,处处都是成年人的陷阱
  • 尸心不改

    尸心不改

    控尸门的欢乐二缺弟子江篱炼了一具美得人神共愤引得天雷阵阵的男尸,以为好日子开始了,结果没想到门派惨遭灭门。--情节虚构,请勿模仿
  • 海洋馆漫游:海洋知识浏览

    海洋馆漫游:海洋知识浏览

    海洋是一个富饶而未充分开发的自然资源宝库。海洋自然资源包括海域(海洋空间)资源、海洋生物资源、海洋能源、海洋矿产资源、海洋旅游资源、海水资源等。这一切都等待着我们去发现、去开采。青少年认真学习海洋知识,不仅能为未来开发海洋及早储备知识,还能海洋研究事业做出应有的贡献。
  • 我们三个都是穿越来的

    我们三个都是穿越来的

    我是因为看了很多的穿越小说,也很想穿越。谁想我想想就能穿越,穿越就穿越吧,居然穿成怀孕九月的待产产妇,开玩笑嘛!人家在二十一世纪还是黄花一枚呢。这也可以接受,可是明明是丞相之女,堂堂四皇子的正牌王妃怎么会居住在这么一个几十平米得破落小院子里,她怎么混的,亏她还一身绝世武功,再是医毒双绝。哎。没关系,既然让我继承了这么多优越条件,一个王爷算得了什么?生下一对龙凤胎,居然都是穿过来的,神啊,你对我太好了吧?且看我们母子三人在古代风生水起笑料百出的古代生活吧。片段一在我走出大门时,突然转身对着轩辕心安说道:“王爷,若是哪天不幸你爱上了我,我定会让你生不如死的。”然后魅惑地一笑,潇洒地走了出去。片段二当我对着铜镜里的美人自恋地哼出不着调地歌时。“别哼了,难听死了。”一个清脆的声音响起。~~~接着一声尖叫紧跟着另一声尖叫。我用上轻功躲进了被子里.~~~"我和你一样是二十一世纪来的。”“你好,娘亲,哥哥,以后要多多指教。”来自两个婴儿的嘴里,我摸摸额头,没高烧啊。片段三“小鱼儿,我可是你孩子的爹,况且我没有写休书,你还是我的王妃。我会对你好的。”安王爷霸道地说道。“你们认识他吗?他说是你们的爹?”我问着脚边的两个孩子。“不认识,”女孩说道。“我们的爹不是埋在土里了吗?怎么他一点也不脏?”男孩问道。那个男人满头黑线。“对不起,我们不认识你。”说完拉着孩子转身就走。片段四“爹爹,这是我娘,你看漂亮吧?”南宫心乐拉着一个白衣帅哥进来问道。我无语中。“爹爹,你看我娘亲厉害吧?“南宫心馨拉着另外一个妖精似地男人走了进来。我想晕。“这才是我们的爹。”“才不是呢,这个才是”两人开始吵起来了。“我才是你们的爹。”安王爷气急地吼道。“滚一边去。”两个小孩同时说道。屋里顿时混乱之中。转头,回屋睡觉去了。推荐完结文《别哭黛玉》完结文《穿越之无泪潇湘》新文,《极品花痴》
  • 契约兄妹:冰山校草别太拽

    契约兄妹:冰山校草别太拽

    父母离婚,背井离乡;落入差班,结交仨俩哥们。人生悲催,那就认栽。既无欲无求,那就凑合过呗。偏偏老天不作美,一纸法律文书,“啥?凭空多出个妹妹?”“做梦!乖乖认姐!”兄妹?!姐弟?!尚在争辩不休,生活已经悄然翻篇......
  • 万事不求人(大全集)

    万事不求人(大全集)

    《万事不求人大全集(超值金版)》详细介绍了与家庭日常生活息息相关的食品选购、贮藏、保鲜和饮食宜忌的常识,家居装修、居室布置和花卉养护的知识,日常生活中的运动健身和心理健康的具体方法,日常生活购房置业、购车养车、安全行驶、外出旅游的相关知识及注意事项,厨艺、烹饪技术,美容美发技巧,人际交往、留学移民、理财投资、创业经商、婚恋育儿等方方面面的内容,以及家用电器、燃气等可能潜在的安全隐患与防范措施。
  • 若不曾见过你

    若不曾见过你

    二十二岁的夏悠草是个谜般的女孩,有着清秀出尘的外表,有着令人意外的行为,还有个身有残疾的男友。秦炎柏从警校毕业回家,被这个总也看不透的女孩所吸引。但走得越近,却发现事情越脱离自己的想象。外界的种种似乎都在告诉他,这是个危险的女孩。她做过牢,在夜总会打工,甚至还有盗窃嫌疑。卧室里的带血的麻绳,额头上的疤痕,似乎都越来越清晰地证实了他不愿相信的事实。他们原本应该是两条毫无交集的平行线,却因为霎那的悸动羁绊了心灵。为了她,他愿意抛开一切执着前行。当真相公诸于世时,她已经奄奄一息。如果不曾见过你,或许我将永远被困在这里。
  • 社交礼仪全书

    社交礼仪全书

    成功学历来被人们视为抽象、玄奥的学问,本套丛书从社会礼仪、为人处世、心志心理、感悟与人生等诸多方面的阐述中归纳出最有实用性、最有指导价值,且带有规律性的方法、定律和成功范例。
  • 五环辉映下的金陵:2014南京青奥会知识读本

    五环辉映下的金陵:2014南京青奥会知识读本

    青少年奥林匹克运动会(TheYouth Olympic Games, YOG),简称为“青少年奥运会”或“青奥会”。青奥会是当今世界的新型体育运动赛事,它是国际奥委会为贯彻“奥林匹克宪章”而增设的一项国际性的体育盛会,是专门为全世界青少年而开设的一个集体育比赛、文化和教育于一体的青少年的交流平台。